Приказ Федеральной таможенной службы от 16 мая 2013 г. № 918 “О внесении изменений в Инструкцию об организации работы по предоставлению отпусков должностным лицам таможенных органов Российской Федерации, утвержденную приказом ФТС России от 31 марта 2005 г. № 260” (не вступил в силу)
В связи со вступлением в силу Федерального закона от 30 декабря 2012 г. № 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53 (ч. 1), ст. 7608) и в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 1997 г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 30, ст. 3586; 2000, № 33, ст. 3348, № 46, ст. 4537; 2002, № 27, ст. 2620, № 30, ст. 3029, № 30, ст. 3033; 2003, № 1, ст. 15, № 27 (ч. I), ст. 2700; 2004, № 27, ст. 2711, № 35, ст. 3607, № 49, ст. 4846; 2005, № 14, ст. 1212; 2007, № 10, ст. 1151; 2008, № 26, ст. 3022, № 52 (ч. 1), ст. 6235; 2009, № 7, ст. 772; 2010, № 30, ст. 3990; 2011, № 1, ст. 16, № 48, ст. 6730, № 50, ст. 7351; 2012, № 50 (ч. 4), ст. 6954, № 53 (ч. 1), ст. 7608; 2013, № 19, ст. 2329) приказываю:
Внести в Инструкцию об организации работы по предоставлению отпусков должностным лицам таможенных органов Российской Федерации, утвержденную приказом ФТС России от 31 марта 2005 г. № 260 (зарегистрирован Минюстом России 26.04.2005, рег. № 6556) (далее - Инструкция), следующие изменения:
1) в пункте 4 слова «Управление кадров» заменить словами «Управление государственной службы и кадров»;
2) в абзаце втором подпункта 4 пункта 9 слова «с оплатой стоимости проезда указанного сотрудника и одного из членов его семьи к месту проведения отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации» исключить;
3) пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. При предоставлении сотруднику отпусков, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 9 Инструкции, а также отпуска по беременности и родам их продолжительность увеличивается на количество дней, необходимых указанному сотруднику для проезда к месту проведения отпуска и обратно.
На основании письменного заявления сотруднику, проходящему службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, или в таможенных органах, дислоцированных в субъекте Российской Федерации, входящем в Уральский, Сибирский или Дальневосточный федеральный округ, либо за пределами территории Российской Федерации, а также одному из членов его семьи один раз в год оплачивается стоимость проезда к месту проведения очередного ежегодного отпуска по территории (в пределах) Российской Федерации и обратно.
В соответствии со статьей 35 Федерального закона от 21 июля 1997 г. № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» при определении продолжительности очередного ежегодного отпуска праздничные нерабочие дни, приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней не включаются.»;
4) в пункте 15 слова «с оплатой стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно» исключить;
5) пункт 16 изложить в следующей редакции:
«16. В случае необходимости подтверждения факта пребывания сотрудника в месте проведения отпуска по его обращению кадровое подразделение таможенного органа оформляет ему отпускное удостоверение (приложение 1), а члену семьи при следовании к месту проведения отпуска отдельно от сотрудника - справку (приложение 2).»;
6) приложение 3 к Инструкции изложить согласно приложению № 1 к настоящему приказу;
7) приложение 4 к Инструкции изложить согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель действительный государственный советник таможенной службы Российской Федерации |
А.Ю. Бельянинов |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 5 сентября 2013 г.
Регистрационный № 29897
Приложение № 1
к приказу Федеральной
таможенной службы
от 16 мая 2013 г. № 918
Приложение 3
к Инструкции об организации работы по
предоставлению отпусков должностным лицам
таможенных органов Российской Федерации
Образец
Начальнику _________________________________
(наименование таможенного органа)
ОТ _________________________________________
(инициалы, фамилия должностного лица)
____________________________________________
(наименование подразделения и должность)
ЗАЯВЛЕНИЕ
о предоставлении отпуска
1. Прошу предоставить мне в 20__г. с «__»_______20__г.:
- очередной ежегодный отпуск (ежегодный основной оплачиваемый
отпуск) на ____ календарных дней;
- дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск (ежегодный
дополнительный оплачиваемый отпуск) при выслуге __ лет на __ календарных
дней; __________________________________________________________________
(указываются другие виды дополнительных отпусков)
ВСЕГО на ____ календарных дней.
2. Прошу увеличить отпуск на ____________ суток, необходимых для
(количество)
проезда к месту проведения отпуска и обратно.*
3. Прошу выплатить материальную помощь.
4. Прошу произвести единовременную выплату в размере 2-х месячных
окладов денежного содержания.**
_________________________________
(подпись должностного лица и дата
заполнения заявления)
СОГЛАСЕН:
___________________________________ _____________________
(непосредственный начальник) (подпись, дата)
___________________________________ _____________________
(заместитель начальника таможенного (подпись, дата)
органа, курирующий структурное
подразделение)
___________________________________ _____________________
(заместитель начальника таможенного (подпись, дата)
органа по кадрам или начальник
кадрового подразделения)
_____________________________
* Заполняется только сотрудниками таможенных органов.
* Заполняется только гражданскими служащими таможенных органов.
Приложение № 2
к приказу Федеральной
таможенной службы
от 16 мая 2013 г. № 918
Приложение 4
к Инструкции об организации работы по
предоставлению отпусков должностным лицам
таможенных органов Российской Федерации
Образец
ФЕДЕРАЛЬНАЯ ТАМОЖЕННАЯ СЛУЖБА
ТАМОЖЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ
ТАМОЖНЯ
________________________________________________________________________
ПРИКАЗ
«__»_____20__г. №_______
О предоставлении отпуска
На основании статьи 35 Федерального закона от 21 июля 1997 г.
№ 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Предоставить ___________________________________________________
(должность, структурное подразделение,
________________________________________________________________________
инициалы, фамилия и личный номер сотрудника)
________________________________ продолжительностью ________ календарных
(очередной ежегодный,
дополнительный отпуск)
дней и ____ суток для проезда к месту проведения отпуска и обратно за
20__г., а также ________________________________________________________
(название иных отпусков, если такие имеются, и их
продолжительность)
с _______ 20__г. по ________20__г. включительно.
2. По окончании срока отпуска ____________________ обязан явиться к
(инициалы, фамилия)
месту службы «__»______20__г.
3. Подразделению бухгалтерского учета и финансового мониторинга
произвести выплаты (имя, отчество, фамилия сотрудника) денежного
довольствия за время отпуска и материальной помощи в размере ___________
окладов месячного денежного содержания.
Начальник таможни
(специальное звание) ____________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Обзор документа
С 1 января 2013 г. действует Закон о соцгарантиях сотрудникам УИС (имеющим специальные звания), ГПС России, ФСКН и таможенных органов (за исключением отдельных положений, для которых установлены иные сроки вступления в силу).
В соответствие с этим законом приведена инструкция об организации работы по предоставлению отпусков должностным лицам таможенных органов.
Ранее всем сотрудникам оплачивался проезд к месту проведения отпуска и обратно в пределах России.
Теперь данная льгота полагается только тем, кто служит в местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в т. ч. отдаленных, или в таможенных органах, дислоцированных в Уральском, Сибирском или Дальневосточном федеральном округе, либо за пределами России, а также одному из членов его семьи. Проезд оплачивается 1 раз в год по письменному заявлению сотрудника.
В новой редакции изложены формы заявления и приказа о предоставлении отпуска.