Постановление Федерального арбитражного суда Московского округа от 6 апреля 2005 г. N КА-А40/2257-05 Не подлежат налогообложению ЕСН компенсационные выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда (извлечение)

Постановление Федерального арбитражного суда Московского округа
от 6 апреля 2005 г. N КА-А40/2257-05
(извлечение)

ООО "Седьмой элемент" обратилось в Арбитражный суд г. Москвы с заявлением к ИМНС РФ N 21 по ЮВАО г. Москвы о признании недействительным решения налогового органа от 01.01.04 N 17-08/12-249 в части взыскания недоимки по ЕСН в размере 1069687 рублей, пени в размере 203779 рублей, а также налоговых санкций на сумму 71914 рублей. Решением суда от 13.09.04 заявленные требования удовлетворены на основании положений ст. 69 АПК РФ.

Постановлением от 31.12.04 Девятого арбитражного апелляционного суда решение суда отменено, в удовлетворении заявленных требований отказано на основании ст.ст. 146, 147, 165 Трудового кодекса РФ, ст. 238 НК РФ.

Законность и обоснованность постановления проверяются в порядке ст. 284 АПК РФ по кассационной жалобе ООО "Седьмой элемент", в которой заявитель просит постановление отменить, ссылаясь на неправильное применение судом норм материального права, а также не необоснованное неприменение ст. 111 НК РФ в отношении привлечения Общества к налоговой ответственности.

Представитель надлежаще извещенного о времени и месте рассмотрения кассационной жалобы заявителя в заседание суда кассационной инстанции не явился; отзыв ответчиком не представлен.

Представителем ответчика в заседании суда заявлено письменное ходатайство о замене ответчика на его правопреемника - ИФНС России N 21 по г. Москве. Ходатайство удовлетворено. Изучив материалы дела, обсудив доводы жалобы, выслушав представителя ответчика, суд кассационной инстанции не находит оснований для отмены судебного акта.

Ст. 147 ТК РФ определено, что для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, оплата труда устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками (окладами), установленными для различных видов работ с нормальными условиями труда, но не ниже размеров, установленных законами и иными нормативными правовыми актами.

Перечень тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда определяется Правительством РФ с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Повышение заработной платы по указанным основаниям производится по результатам аттестации рабочих мест.

Конкретные размеры повышенной заработной платы устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников либо коллективным договором, трудовым договором.

До определения Правительством РФ, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, перечня тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, организациям следует руководствоваться отраслевыми перечнями указанных работ, утвержденными постановлениями Госкомтруда СССР и ВЦСПС.

Размеры доплат в процентах к тарифной ставке (окладу) за условия труда на работах с тяжелыми и вредными условиями и на работах с особо тяжелыми и особо вредными условиями установлены постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 03.10.86 N 387/22-78 "Об утверждении Типового положения об оценке условий труда на рабочих местах и порядке применения отраслевых перечней работ, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда. Конкретные размеры повышенной заработной платы устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников либо коллективным договором, трудовым договором.

Таким образом, если профессия работников организации, поименована в отраслевых перечнях тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденных постановлениями Госкомтруда СССР и ВЦСПС, то компенсационные выплаты, выплачиваемые этим работникам в соответствии с коллективным договором, соглашением, трудовым договором, не подлежат налогообложению ЕСН на основании п.п. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ.

Норма ст. 219 ТК РФ является отсылочной и прямо не предусматривает установление определенных компенсационных выплат.

Ссылка заявителя на п.п. 9.1.8.2 Методических рекомендаций по порядку исчисления и уплаты единого социального налога, утвержденных приказом МНС РФ от 05.07.02 N БГ-3-05/344, является несостоятельной, поскольку из содержания упомянутого пункта не следует, что выплаты, произведенные заявителем, являются теми установленными законодательством РФ компенсационными выплатами, о которых говорится в п.п 2 п. 1 ст. 238 НК РФ.

Учитывая изложенное, оснований для отмены судебного акта, предусмотренных ст.ст. 286, 288 АПК РФ, не имеется.

Руководствуясь ст.ст. 176, 284-289 АПК РФ суд постановил:

заменить ответчика - ИМНС РФ N 21 по ЮВАО г. Москве на его правопреемника - ИФНС России N 21 по г. Москве.

Постановление от 31.12.04 N 09АП - 4973/04-АК Девятого арбитражного апелляционного суда оставить без изменения, а кассационную жалобу ООО "Седьмой элемент" - без удовлетворения.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: