Проект Приказа Федеральной антимонопольной службы "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы" (подготовлен ФАС России 10.07.2023)

Досье на проект

В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",

приказываю:

1. Утвердить примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы согласно приложению к настоящему приказу.

2. Возложить полномочия представителя нанимателя по утверждению должностных регламентов:

2.1. Начальников структурных подразделений центрального аппарата ФАС России на заместителей руководителя ФАС России, координирующих и контролирующих работу соответствующих структурных подразделений центрального аппарата ФАС России в соответствии с распределением обязанностей между руководителем ФАС России и его заместителями.

2.2. Федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата ФАС России (за исключением заместителей руководителя, статс-секретаря - заместителя руководителя, помощников (советников) руководителя, начальников структурных подразделений, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов ФАС России) на начальников соответствующих структурных подразделений ФАС России.

3. Признать утратившими силу приказы ФАС России:

от 24.08.2016 N 1189/16 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы" (зарегистрирован Минюстом России 5 октября 2016 г., регистрационный N 43926);

от 17.11.2017 N 1524/17 "О внесении изменений в приложения N 1-N 23 к приказу Федеральной антимонопольной службы от 24.08.2016 N 1189/16 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы" (зарегистрирован Минюстом России 8 декабря 2017 г., регистрационный N 49181).

4. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя руководителя ФАС России Н.Ф. Галимханову.

Руководитель

М.А. Шаскольский

УТВЕРЖДЕН
приказом Федеральной антимонопольной службы
от ________ N ______

Примерный должностной регламент
федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федеральной антимонопольной службы

УТВЕРЖДАЮ
(должность лица, утвердившего должностной регламент)
подпись, (инициалы, фамилия)
"		"		20		г.

ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

_____________________________________________________
(наименование должности с указанием структурного подразделения государственного органа)

I. Общие положения

1.  Должность государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) .

(указывается наименование должности, наименование структурного подразделения государственного органа)

относится к  .

(указывается группа должности гражданской службы)

группе должностей гражданской службы категории .

(указывается категория должности

гражданской службы)

Регистрационный номер (код) должности -  .

2. Область профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего (далее соответственно - область деятельности, гражданский служащий):  .

(указывается область деятельности)

3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - вид деятельности): .

(указывается вид деятельности)

4. Назначение на должность и освобождение от должности

.

(указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляется  .

(указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом,

.

уполномоченным назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы)

5.  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

непосредственно подчиняется  .

(указывается наименование должности гражданской службы,

.

замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится гражданский служащий)

6. .

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан исполнять должностные обязанности  .

(указывается наименование должности гражданской

.

службы в том же структурном подразделении государственного органа)

в период его временного отсутствия.

II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы

7. Для замещения должности  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

устанавливаются следующие квалификационные требования:

7.1. Наличие  .

(указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования)

по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): .

(указываются при необходимости требования

.

к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), определяемые с учетом области и вида деятельности)

7.1.1. Наличие  .

(указываются при необходимости требования к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки с учетом области и вида деятельности)

7.2. Наличие не менее  стажа гражданской службы

(указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы)

или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

7.3. Профессиональный уровень

7.3.1. Наличие базовых знаний:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

7.3.2. Наличие профессиональных знаний:

7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности)

7.3.2.2. Иные профессиональные знания:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности)

7.3.3. Наличие функциональных знаний:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей

гражданского служащего)

7.3.4. Наличие базовых умений:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются умения, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

7.3.5. Наличие профессиональных умений:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности)

7.3.6. Наличие функциональных умений:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего)

III. Должностные обязанности, права и ответственность

8. Основные права и обязанности  ,

(указывается наименование должности гражданской службы)

а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению, установлены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

9. В целях реализации задач и функций, возложенных на  ,

(указывается

,

наименование государственного органа и (или) структурного подразделения государственного органа)

.

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского служащего)

10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей

.

(указывается наименование должности гражданской службы)

имеет право:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются права гражданского служащего, необходимые для исполнения возложенных на него

должностных обязанностей)

11.  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и поручениями  .

(указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий)

12.  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению может быть привлечен к  .

(при необходимости указываются виды ответственности)

ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе или обязан самостоятельно принимать

управленческие и иные решения

13. При исполнении служебных обязанностей  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

14. При исполнении служебных обязанностей  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

15.  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений)

16.  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений)

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения

проектов управленческих и иных решений, порядок

согласования и принятия данных решений

17. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. N 30, Типовым регламентом внутренней организации федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. N 452, Правилами делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71 (зарегистрирован Минюстом России 27 декабря 2019 г., регистрационный N 57023), ,

(при необходимости

,

указываются иные нормативные правовые акты)

а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

18. Взаимодействие  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

с гражданскими служащими  .

(указывается наименование государственного органа)

государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",

,

(при необходимости указываются иные нормативные правовые акты)

а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам

и организациям

19.   .

(указывается наименование должности гражданской службы)

принимает участие в оказании следующих государственных услуг:

1)  ;

2)  ;

3)  .

(указывается полный перечень государственных услуг либо делается запись,

что государственные услуги не оказываются)

IX. Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности

20. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности  .

(указывается наименование должности гражданской службы)

оценивается по следующим показателям:

1)  ;

2)  ;

3)  .

Лист ознакомления с должностным регламентом*(1)

N п/п	Фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего	Дата и подпись гражданского служащего после ознакомления с должностным регламентом и получения его копии	Дата и номер приказа о назначении на должность гражданской службы	Дата и номер приказа об освобождении от занимаемой должности гражданской службы

-------------------------------------------

*(1) Лист ознакомления с должностным регламентом является его неотъемлемой частью, оформляется на отдельном листе.