Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Проект Приказа Министерства природных ресурсов и экологии РФ "О внесении изменений в Положение о дополнительных и других выплатах, поощрении и премировании федеральных государственных гражданскихслужащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 17 мая 2017 г. № 240" (подготовлен Минприроды России 28.09.2017)

Обзор документа

Проект Приказа Министерства природных ресурсов и экологии РФ "О внесении изменений в Положение о дополнительных и других выплатах, поощрении и премировании федеральных государственных гражданскихслужащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 17 мая 2017 г. № 240" (подготовлен Минприроды России 28.09.2017)

Досье на проект

Пояснительная записка

Приказываю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о дополнительных и других выплатах, поощрении и премировании федеральных государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 17 мая 2017 г. N 240 (Зарегистрировано в Минюсте России 5 июля 2017 г. N 47301)

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр С.Е. Донской

УТВЕРЖДЕНЫ
Приказом Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации
От "__" __________2017г. N ___

ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Положение о дополнительных и других выплатах, поощрении и премировании федеральных государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 17 мая 2017 г. N 240

1. В третьем разделе пункта 11:

а) после слов "Премирование гражданских служащих производится за выполнение особо важных и сложных заданий" дополнить словами следующего содержания: ", в том числе за участие в подготовке и реализации приоритетных проектов (программ)";

б) после первого абзаца дополнить абзацами следующего содержания:

"Общий размер премии гражданских служащих за выполнение особо важных и сложных заданий за отчетный период состоит из процессной премии, выплачиваемой за выполнение текущих должностных обязанностей в рамках процессной деятельности, и проектной премии, выплачиваемой за участие в подготовке и реализации приоритетных проектов (программ).

Размер проектной премии зависит от результатов оценки ключевых показателей эффективности проектной деятельности Министерства, установленных соответствующими актами Министерства. Премирование гражданских служащих за участие в подготовке и реализации приоритетных проектов (программ) производится по итогам 1,2,3 кварталов и по итогам календарного года".

2. В третьем разделе пункта 13 добавить подпункт следующего содержания: "в части проектной деятельности уровень занятости в проекте, роль в проекте, достигнутые значения ключевых показателей эффективности участников".

3. Руководителю ведомственного проектного офиса (Ермачкову С.В.) в двухнедельный срок разработать и представить на согласование методику расчета премии за участие в проектной деятельности.

Обзор документа


Планируется скорректировать порядок предоставления госслужащим и работникам центрального аппарата Минприроды России дополнительных выплат, поощрений, премий.

Возможно, премии будут выплачиваться в т. ч. за выполнение особо важных и сложных заданий в рамках подготовки и реализации приоритетных проектов (программ). Конкретизируется порядок расчета размера выплаты.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: