Постановление Федерального арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 27 декабря 2012 г. N Ф04-4580/12 по делу N А27-18008/2011 (ключевые темы: положение об оплате труда - премия - управляющая компания - генеральный директор - размер среднемесячного заработка)

Постановление Федерального арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 27 декабря 2012 г. N Ф04-4580/12 по делу N А27-18008/2011

Резолютивная часть постановления объявлена 26 декабря 2012 года.

Постановление изготовлено в полном объеме 27 декабря 2012 года.

Федеральный арбитражный суд Западно-Сибирского округа в составе:

председательствующего Клиновой Г.Н.

судей Гудыма В.Н.

Комковой Н.М.

при ведении протокола помощником судьи Хамзаевой И.М.,

рассмотрел в судебном заседании кассационную жалобу Белого Евгения Владимировича на решение Арбитражного суда Кемеровской области от 05.04.2012 (судья Филатов А.А.) и постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 19.06.2012 (судьи Кайгородова М.Ю., Марченко Н.В., Шатохина Е.Г.) по делу N А27-18008/2011 по иску общества с ограниченной ответственностью "Новокузнецкая инвестиционная компания" (654007, Кемеровская область, г. Новокузнецк, проспект Энтузиастов, д. 9, ОГРН 1044217022288, ИНН 4217068107), общества с ограниченной ответственностью "Центр инженерных систем" (654027, Кемеровская область, г. Новокузнецк, проспект Энтузиастов, д. 9, ОГРН 1044217022300, ИНН 4217068114), общества с ограниченной ответственностью "Домосеть-76" (654005, Кемеровская область, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, д. 18Б, ОГРН 1024201467245, ИНН 4217053799) к Белому Евгению Владимировичу (Кемеровская область, г. Новокузнецк) о взыскании убытков.

При участии третьего лица: открытого акционерного общества "Новокузнецкая управляющая компания" (Кемеровская область, г. Новокузнецк).

Путем использования систем видеоконференц-связи при содействии Арбитражного суда Кемеровской области (судья Дюкарева Т.В.) в заседании участвовал представитель общества с ограниченной ответственностью "Новокузнецкая инвестиционная компания", общества с ограниченной ответственностью "Центр инженерных систем", общества с ограниченной ответственностью "Домосеть-76", открытого акционерного общества "Новокузнецкая управляющая компания" - Батурин А.А. по доверенностям от 11.01.2011.

Суд установил:

Акционеры открытого акционерного общества "Новокузнецкая управляющая компания" (далее - общество "Новокузнецкая управляющая компания", общество) общество с ограниченной ответственностью "Новокузнецкая инвестиционная компания" (далее - общество "Новокузнецкая инвестиционная компания", истец), общество с ограниченной ответственностью "Центр инженерных систем" (далее - общество "Центр инженерных систем", истец) и общество с ограниченной ответственностью "Домосеть - 76" (далее - общество "Домосеть - 76", истец) обратились в Арбитражный суд Кемеровской области с иском, уточненным в порядке статьи 49 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, к бывшему генеральному директору общества "Новокузнецкая управляющая компания" Белому Евгению Владимировичу (далее - Белый Е.В., ответчик, заявитель) о взыскании в пользу общества "Новокузнецкая управляющая компания" 2 175 413 руб. 61 коп. убытков, указывая на необоснованность выплаты премий генеральному директору общества Белому Е.В.: 12.02.2008 в размере 154 944 руб. 39 коп. (в составе выплаты 268 180 руб.), 31.03.2008 в размере 45 000 руб., 19.12.2008 в размере 170 771 руб. 87 коп., 23.01.2009 в размере 449 677 руб. 61 коп., 22.06.2009 в размере 493 337 руб. 92 коп. (в составе выплаты 616 252 руб.); необоснованность выплаты премий директору по экономике Зенковой Наталье Анатольевне (далее - Зенкова Н.А.: 14.01.2008 в размере 101 454 руб. 82 коп. (в составе выплаты 140 794 руб.), 31.03.2008 в размере 25 000 руб., 15.04.2008 в размере 3 000 руб. (в составе выплаты 46 580 руб. 40 коп.), 26.03.2009 в размере 361 741 руб.

В качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, к участию в деле привлечено общество "Новокузнецкая управляющая компания".

Решением суда от 05.04.2012, оставленным без изменения постановлением Седьмого арбитражного апелляционного суда от 19.06.2012, исковые требования удовлетворены частично, с Белого Е.В. в пользу общества "Новокузнецкая управляющая компания" взыскано 1 488 254 руб. убытков.

Не согласившись с решением и постановлением судов, Белый Е.В. обратился в Федеральный арбитражный суд Западно-Сибирского округа с кассационной жалобой, в которой просит обжалуемые судебные акты отменить, принять новое решение об отказе в иске, поскольку, как полагает заявитель, судами допущено неправильное применение положений статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации и статей 69, 71 Федерального закона от 26.12.1995 N 208-ФЗ "Об акционерных обществах" (далее - Федеральный закон N 208-ФЗ).

Заявитель жалобы указывает, что представленные в материалы дела доказательства не подтверждают вину ответчика в причинении убытков обществу, а также их размер. Ссылается на Положение об оплате труда работников 01.11.2007, трудовые договоры, заключенные обществом с Белым Е.В., согласно которым генеральному директору предусмотрены иные выплаты, чем указано в Положении об оплате труда работников общества от 11.04.2006. Полагает, что локальным актам общества, а также заключению аудитора судами дана неправильная правовая оценка, не учтено, что в соответствии с Положением о генеральном директоре общества именно генеральному директору принадлежит право и обязанность по утверждению Положения об оплате труда работников общества. Руководствуясь данным Положением, генеральный директор 01.11.2007 утвердил новое Положение об оплате труда, в котором предусмотрео право получения генеральным директором премий к отпуску в размере двойного среднего заработка.

Кроме того, податель жалобы считает, что оснований для взыскания с него суммы 253 487 руб. 30 коп. не имелось, поскольку выплата премии Зенковой Н.А., занимавшей должность директора по экономике, произведена правомерно. При исчислении среднего заработка Зенковой Н.А. суды не проверили обоснованность выводов аудитора.

Заявитель жалобы указывает также, что все произведенные обществом в 2008 году выплаты одобрены решением общего собрания акционеров общества "Новокузнецкая управляющая компания".

В судебном заседании представитель истцов кассационную жалобу оспорил.

Проверив в соответствии со статьями 284, 286 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации законность обжалуемых судебных актов, суд кассационной инстанции считает, что не имеется оснований для их отмены.

Как следует из материалов дела и установлено судами первой и апелляционной инстанций, решением общего собрания акционеров общества от 16.08.2007 Белый Е.В. с 01.09.2007 был назначен генеральным директором общества "Новокузнецкая управляющая компания", с окладом 9 360 руб., иными выплатами, согласно Положению об оплате труда от 01.04.2005, утверждаемыми акционерами общества.

В соответствии с Положением об оплате труда работников общества, утвержденным 01.04.2005 генеральным директором общества Деминым Е.В., до назначения на данную должность ответчика, премия по итогам работы за календарный год выплачивалась всем работникам общества в соответствии с Приложением о премировании (приложение N 3), в размере среднего заработка, с учетом фактически отработанного времени (пункт 2 Положения о премировании работников).

Генеральным директором общества Белым Е.В. 01.11.2007 утверждено Положением об оплате труда работников общества "Новокузнецкая управляющая компания", в соответствии с которым выплачиваются имеющие стимулирующий характер премии всем работникам по итогам календарного года в размере среднего заработка, с учетом фактически отработанного времени; генеральному директору, заместителю генерального директора, директору и главному бухгалтеру один раз в год перед очередным отпуском, в размере двойного среднего заработка.

В соответствии с решением внеочередного общего собрания акционеров общества от 16.09.2009 трудовой договор с Белым Е.В. расторгнут на основании пункта 9 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации в связи выявленными злоупотреблениями служебным положением и причинением обществу ущерба в результате осуществления незаконных выплат из средств общества себе лично за период с июня 2008 года по июль 2009 года, главному бухгалтеру и директору по экономике за период с марта 2008 года по июль 2009 года.

Законность расторжения трудового договора подтверждена вступившим в законную силу решением Центрального районного суда города Новокузнецка от 04.10.2010 по делу N 2-2523/10 по иску Белого Е.В. к обществу "Новокузнецкая управляющая компания" о признании увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы.

Истцы, указывая, что выплаты генеральному директору и работникам общества были осуществлены в нарушение Положения об оплате труда работников общества, утвержденного общим собранием 01.04.2005, обратились в арбитражный суд с настоящим иском.

Удовлетворяя требование, суды исходили из того, что истцы доказали совокупность обстоятельств, являющихся основанием для привлечения Белого Е.В. к ответственности в порядке, предусмотренном пунктом 2 статьи 71 Федерального закона N 208-ФЗ; при осуществлении функций генерального директора общества ответчик действовал вопреки интересам общества, причинил ущерб обществу "Новокузнецкая управляющая компания".

Выводы арбитражных судов о наличии правовых оснований для удовлетворения иска соответствуют закону и материалам дела.

Согласно пункту 2 статьи 71 Федерального закона N 208-ФЗ члены совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор) несут ответственность перед обществом за убытки, причиненные обществу их виновными действиями (бездействием), если иные основания ответственности не установлены федеральными законами.

В этом случае общество или акционер (акционеры), владеющие в совокупности не менее чем 1 процентом размещенных обыкновенных акций общества, вправе обратиться в суд с иском к члену совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличному исполнительному органу общества (директору, генеральному директору) о возмещении причиненных обществу убытков (пункт 5 статьи 71 Закона N 208-ФЗ).

Исходя из положений статьи 15 Гражданского кодекса Российской Федерации для взыскания убытков лицо, требующее их возмещения, должно доказать противоправность поведения ответчика, наличие и размер понесенных убытков, а также причинную связь между противоправностью поведения ответчика и наступившими убытками.

Исследовав представленные в дело доказательства, включая Устав общества, Положения об оплате труда работников общества от 01.04.2005 и от 01.11.2007, Положение о генеральном директоре общества и оценив их в соответствии с требованиями статьи 71 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, суды первой и апелляционной инстанций пришли к правильному выводу о доказанности наличия совокупности условий, необходимых для взыскания с Белого Е.В. убытков в сумме 1 488 254 руб. в пользу общества.

В соответствии с пунктами 1.2, 2.3, 5.4, 7.1 Положения о генеральном директоре общества "Новокузнецкая управляющая компания", утвержденного решением общего собрания акционеров от 11.04.2006, решение об избрании генерального директора должно содержать указание на размер вознаграждения, иных выплат устанавливаемых генеральному директору общим собранием акционеров, с генеральным директором заключается договор, в котором определяются его права и обязанности, сроки и размер оплаты его услуг, утвержденные общим собранием акционеров; генеральный директор осуществляет контроль за использованием и распределением фонда оплаты труда общества с соблюдением требований разумности и экономической обоснованности, защиты интересов общества при осуществлении выплат, не допуская перерасхода фонда оплаты труда, являясь исполнительным органом общества, при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей от лица общества генеральный директор должен действовать в интересах общества, осуществлять свои права и исполнять обязанности в отношении общества добросовестно и разумно; генеральный директор представляет на утверждение ревизионной комиссии общества, при ее отсутствии акционерам общества, размер дополнительных выплат работникам сверх установленными договорами, штатным расписанием, плановыми проектами.

Условия выплат работникам общества "Новокузнецкая управляющая компания" установлены в спорном периоде Положением об оплате труда работников общества, утвержденным 01.04.2005 генеральным директором Деминым Е.В. и Положением об оплате труда работников общества, утвержденным 01.11.2007 генеральным директором Белым Е.В.

При этом, с учетом решения общего собрания акционеров общества от 16.08.2007 порядок и условия выплат денежных средств генеральному директору Белому Е.В. установлены Положением об оплате труда работников общества, утвержденным 01.04.2005 генеральным директором Деминым Е.В.

Порядок и условия выплат денежных средств директору по экономике Зенковой Н.А. установлен Положением об оплате труда работников общества, утвержденным 01.11.2007 генеральным директором Белым Е.В.

В соответствии с Положением об оплате труда работников общества, от 01.04.2005 генеральному директору установлена премия по итогам работы за календарный год в размере среднего заработка.

Следовательно, как установили суды, Белому Е.В. правомерно начислена и выплачена премия по итогам 2008 года в размере 106 972 руб. 13. коп. Остальные денежные выплаты в размере 1 206 766 руб. 70 коп. за период времени 2008 - 2009 годы генеральному директору Белому Е.В. произведены неосновательно.

Директору по экономике Зенковой Н.А. в соответствии с Положением об оплате труда работников общества, утвержденным 01.11.2007, предусмотрена выплата, в том числе премий по итогам календарного года в размере среднего заработка, с учетом фактически отработанного времени и один раз в год перед очередным отпуском - в размере двойного среднего заработка. Таким образом, Зенковой Н.А. правомерно начислена и выплачена премия по итогам 2008 года в размере 101 451 руб. 82. коп., в 2009 году - 108 253 руб. 70 коп. Остальные денежные выплаты премий Зенковой Н.А. произведены не основательно.

Руководствуясь положениями действующего законодательства и локальными актами общества, суды первой и апелляционной инстанций, пришли к правомерному выводу о том, что выплатив премии себе и работнику без согласования с акционерами общества, как это предусмотрено пунктом 2.3 Положения о генеральном директоре общества, ответчик, как руководитель общества, нарушил установленный законом принцип добросовестности и разумности при осуществлении своих прав и обязанностей, предусмотренный статьей 53 Гражданского кодекса и статьей 71 Федерального закона N 208-ФЗ, в результате таких действий обществу был причинен ущерб в виде недополученных доходов.

Довод заявителя жалобы о том, что судами необоснованно учтены выводы заключения аудитора, касающиеся определения среднего заработка работнику общества, отклоняются. Данному доводу дана надлежащая правовая оценка судом апелляционной инстанции.

Указание подателя жалобы на то, что выплаты дополнительных премий не требовали согласования с собранием акционеров, не может быть принято во внимание, поскольку противоречит Положению о генеральном директоре общества.

Довод заявителя жалобы о том, что все произведенные обществом в 2008 году выплаты одобрены решением общего собрания акционеров общества "Новокузнецкая управляющая компания" был предметом исследования арбитражного суда при рассмотрении дела N А27-6418/2011 и отклонен. Выводы вступившего в законную силу судебного акта по указанному делу имеют преюдициальное значение для настоящего дела (статья 69 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации).

Иные приведенные в кассационной жалобе доводы свидетельствуют о несогласии заявителя с установленными по делу фактическими обстоятельствами и с оценкой судами доказательств, однако процессуальный закон не предусматривает отмену судебных актов по таким основаниям.

Нарушений норм материального права и норм процессуального права, являющихся в соответствии с частью 4 статьи 288 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены судебных актов в любом случае, судом кассационной инстанции не установлено.

Кассационная жалоба не подлежит удовлетворению.

Учитывая изложенное, руководствуясь пунктом 1 части 1 статьи 287, статьей 289 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Федеральный арбитражный суд Западно-Сибирского округа

постановил:

решение Арбитражного суда Кемеровской области от 05.04.2012 и постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 19.06.2012 по делу N А27-18008/2011 оставить без изменения, кассационную жалобу - без удовлетворения.

Постановление вступает в законную силу со дня его принятия.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: