Постановление Правительства РФ от 28 апреля 2011 г. № 332 “О признании не действующим на территории Российской Федерации Постановления Центрального Комитета КПСС, Совета Министров СССР и Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 12 февраля 1987 г. № 194 "О переходе объединений, предприятий и организаций промышленности и других отраслей народного хозяйства на многосменный режим работы с целью повышения эффективности производства" (не вступило в силу)
Правительство Российской Федерации постановляет:
Признать не действующим на территории Российской Федерации Постановление Центрального Комитета КПСС, Совета Министров СССР и Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 12 февраля 1987 г. № 194 "О переходе объединений, предприятий и организаций промышленности и других отраслей народного хозяйства на многосменный режим работы с целью повышения эффективности производства" (СП СССР, 1987, № 14, ст. 55).
Председатель Правительства Российской Федерации |
В. Путин |
Постановление Правительства РФ от 28 апреля 2011 г. № 332 “О признании не действующим на территории Российской Федерации Постановления Центрального Комитета КПСС, Совета Министров СССР и Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 12 февраля 1987 г. № 194 "О переходе объединений, предприятий и организаций промышленности и других отраслей народного хозяйства на многосменный режим работы с целью повышения эффективности производства"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении 7 дней после дня его официального опубликования
Текст постановления официально опубликован не был
Обзор документа
Признано недействующим на территории России постановление ЦК КПСС, Совмина СССР и ВЦСПС от 12 февраля 1987 г. N 194 о переходе объединений, предприятий и организаций народного хозяйства на многосменный режим работы.
Им, в частности, вводились 2-х и 3-х сменные режимы работы, устанавливалась доплата за труд в вечернюю и ночную смены (20% и 40% от часовой тарифной ставки соответственно). Предусматривались дополнительные отпуска работающим в 2 и 3 смены.
Указанный акт фактически не действовал, поскольку противоречил трудовому законодательству. Следует отметить, что вопросы введения многосменной работы регулируются ТК РФ. Минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время установлен Правительством РФ и составляет 20% часовой тарифной ставки (оклада за час работы) за каждый час работы ночью.