Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Международный женский день 8 марта приходится в этом году на понедельник, тем самым продлевая выходные для россиян, работающих как в пятидневную, так и в шестидневную рабочую неделю, еще на один день. Соответственно, следующая рабочая неделя будет сокращенной и начнется со вторника 9 марта.
Отметим, что работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит (ст. 153 Трудового кодекса).
Все важные документы и новости о коронавирусе COVID-19 – в ежедневной рассылке Подписаться
Следующие продолжительные выходные нас ожидают дважды в мае в связи с Праздником Весны и Труда (с 1 по 3 мая) и Днем Победы (с 8 по 10 мая). Подробнее о выходных и праздничных днях, о режиме труда и отдыха в этом году предлагаем узнать из производственного календаря на 2021 год.
Документы по теме:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Читайте также:
Роструд выпустил очередные разъяснения по графику отпусков
В Госдуму внесен законопроект о совершенствовании госполитики в сфере занятости населения
