Pressmaster / Shutterstock.com

МВД России утвердило Порядок принятия решения о запрете работодателю или заказчику работ (услуг) в течение двух лет привлекать иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности в Российской Федерации в качестве высококвалифицированных специалистов и формы указанного решения. Ранее действовавший порядок ФМС России признан утратившим силу (приказ МВД России от 10 января 2018 г. № 9).

Приказ вступает в силу 23 февраля 2018 г.

Напомним, что в силу п. 26, п. 26.1 ст. 13.2 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" основанием для принятия такого решения в отношении работодателя являются:

• неисполнение работодателем принятых на себя обязательств перед высококвалифицированным специалистом, установленных законом или вытекающих из условий трудового договора;
• представление в орган миграции поддельных или подложных документов.