Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
 |
| Elnur / Shutterstock.com |
Госдума отклонила проект1 поправок в ст. 392 Трудового кодекса, подготовленный депутатами от фракции ЛДПР.
Законопроект предусматривал увеличение срока, в течение которого работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора, до шести месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права (в настоящий момент данный срок составляет 3 месяца), а по спорам об увольнении – до трех месяцев со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки (в настоящий момент – один месяц).
Документы по теме:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Читайте также:
Работодатель должен получить согласие сотрудников на отправку им смс-рассылок
7 важных правовых событий недели. 19 января 2018
Законопроект о волонтерстве будет доработан ко второму чтению
______________________________
1 С текстом законопроекта № 140464-7 "О внесении изменения в статью 392 Трудового кодекса Российской Федерации(об увеличении срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора) " и материалами к нему можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.
