violetkaipa / Shutterstock.com

С указанной инициативой¹ выступили депутаты Государственного Собрания Республики Мордовия. Они предлагают расширить перечень оснований, по которым чиновники могут быть уволены (освобождены от должности) в связи с утратой доверия. В частности, предлагается внести в указанный перечень такое основание, как наличие у членов их семьи вкладов в иностранных банках, и в соответствии с этим дополнить ч. 1 ст. 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее – закон о противодействии коррупции) новым п. 6.

Кроме того, авторы инициативы предлагают освобождать от должности госслужащих, не отчитавшихся о своих расходах. Для этого предполагается внести изменения в п. 2 ч. 1 ст. 13.1 закона о противодействии коррупции с тем, чтобы сделать непредставление сведений о расходах госслужащим основанием для его увольнения. 

Напомним, что в настоящий момент чиновники могут быть уволены (освобождены от должности) в связи с утратой доверия в следующих случаях:

• непринятия мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого чиновник является;
• непредставления сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, аналогичных сведений о супруге и несовершеннолетних детях либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений;
• участия на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, если исключение не установлено законом;
• осуществления предпринимательской деятельности;
• вхождения в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории России их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором или законодательством РФ (ч. 1 ст. 13 закона о противодействии коррупции).

Добавим, что согласно ст. 7.1 закона о противодействии коррупции члены семей чиновников не вправе иметь вклады в иностранных банках, однако нарушение этого запрета не установлено в качестве основания для увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия.