Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Письмо Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 9 сентября 2019 г. N 03-03-07/69368 О расчете компенсаций работникам за использование личного оборудования в интересах работодателя

Обзор документа

Письмо Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 9 сентября 2019 г. N 03-03-07/69368 О расчете компенсаций работникам за использование личного оборудования в интересах работодателя

Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел письмо по вопросу о методике расчета компенсаций работникам за использование личного оборудования в интересах работодателя и сообщает следующее.

Согласно статье 188 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Трудовой кодекс) при использовании работником с согласия или ведома работодателя и в его интересах личного имущества работнику выплачивается компенсация за использование, износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, а также возмещаются расходы, связанные с их использованием. Размер возмещения расходов определяется соглашением сторон трудового договора, выраженным в письменной форме.

При этом обращаем внимание, что пунктом 1 статьи 252 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - НК РФ) установлено, что расходами для целей налогообложения прибыли организаций признаются обоснованные и документально подтвержденные затраты (а в случаях, предусмотренных статьей 265 НК РФ, убытки), осуществленные (понесенные) налогоплательщиком.

Под обоснованными расходами понимаются экономически оправданные затраты, оценка которых выражена в денежной форме.

Расходами признаются любые затраты при условии, что они произведены для осуществления деятельности, направленной на получение дохода.

Заместитель директора Департамента А.А. Смирнов

Обзор документа


Если работник с согласия или ведома работодателя и в его интересах использует личное имущество, ему выплачивается компенсация, а также возмещаются расходы, связанные с использованием. Размер возмещения определяется соглашением сторон трудового договора.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: