Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Министерства экономического развития РФ от 20 января 2016 г. № 17 "О внесении изменения в приказ Минэкономразвития России от 1 июня 2015 г. № 330 «О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, ограничений, запретов и обязанностей, установленных для федеральных государственных гражданских служащих» (не вступил в силу)

Обзор документа

Приказ Министерства экономического развития РФ от 20 января 2016 г. № 17 "О внесении изменения в приказ Минэкономразвития России от 1 июня 2015 г. № 330 «О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, ограничений, запретов и обязанностей, установленных для федеральных государственных гражданских служащих» (не вступил в силу)

В соответствии со статьей 12.2 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 29, ст. 4291; № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329; № 40, ст. 5031; № 52, ст. 6961; 2014, № 52, ст. 7542; 2015, № 41, ст. 5639; № 45, ст. 6204; № 48, ст. 6720) приказываю:

внести изменение в приказ Минэкономразвития России от 1 июня 2015 г. № 330 «О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, ограничений, запретов и обязанностей, установленных для федеральных государственных гражданских служащих» (зарегистрирован Минюстом России 26 июня 2015 г., регистрационный № 37789), изложив пункт 1 в следующей редакции:

«1. Установить, что на работников, замещающих должности, включенные в Перечень должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэкономразвития России, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Минэкономразвития России от 2 сентября 2013 г. № 510 (зарегистрирован Минюстом России 23 сентября 2013 г., регистрационный № 30001), с изменениями, внесенными приказом Минэкономразвития России от 12 ноября 2014 г. № 732 (зарегистрирован Минюстом России 10 декабря 2014 г., регистрационный № 35122) (далее - Перечень), распространяются ограничения, запреты и обязанности, установленные постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. № 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции» (далее - ограничения, запреты и обязанности) (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 28, ст. 3833).».

Министр А.В. Улюкаев

Зарегистрировано в Минюсте РФ 19 февраля 2016 г.
Регистрационный № 41169

Обзор документа


Был установлен перечень должностей в подведомственных Минэкономразвития России организациях, при назначении на которые (замещении которых) нужно представлять сведения о доходах, имуществе и имущественных обязательствах (собственных, своих супругов и несовершеннолетних детей).

На таких лиц было решено распространить антикоррупционные ограничения, запреты и обязанности, установленные для госслужащих.

Уточнено, что это ограничения, запреты и обязанности, распространенные правительственным актом на отдельные категории граждан (постановление от 05.07.2013 N 568).

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: