Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Федеральной антимонопольной службы от 30 апреля 2013 г. № 314/13 “Об утверждении Порядка осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы в 2013 году” (не вступил в силу)

Обзор документа

Приказ Федеральной антимонопольной службы от 30 апреля 2013 г. № 314/13 “Об утверждении Порядка осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы в 2013 году” (не вступил в силу)

Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2013 года № 340 «О материальном стимулировании федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 16, ст. 1968) приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы в 2013 году.

2. Признать утратившим силу приказ ФАС России от 01.04.2010 № 148 «Об утверждении порядка осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы» (зарегистрирован Минюстом России 30.04.2010, регистрационный № 17071).

3. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на заместителя руководителя ФАС России А.В. Доценко.

Руководитель И.Ю. Артемьев

Зарегистрировано в Минюсте РФ 18 июля 2013 г.

Регистрационный № 29103

Приложение
к приказу Федеральной антимонопольной службы
от 30 апреля 2013 г. № 314/13

Порядок
осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы в 2013 году

О надбавках и других дополнительных выплатах государственным служащим см. справку

1. Настоящий Порядок осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы в 2013 году (далее - Порядок) устанавливает механизм осуществления материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной антимонопольной службы (далее - гражданские служащие) в зависимости от эффективности их работы и качества исполнения ими обязанностей по контролю за соблюдением антимонопольного законодательства, законодательства о естественных монополиях, законодательства о рекламе, за осуществлением иностранных инвестиций в хозяйственные общества, имеющие стратегическое значение для обеспечения обороны страны и безопасности государства, а также по контролю в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для федеральных государственных нужд.

2. Решение о конкретных размерах премирования гражданских служащих принимается в соответствии с настоящим Порядком:

- руководителем Федеральной антимонопольной службы в отношении руководителей ее территориальных органов;

- руководителем территориального органа Федеральной антимонопольной службы (далее - руководитель территориального органа) в отношении гражданских служащих данного территориального органа.

Руководители территориальных органов несут персональную ответственность за объективность оценки эффективности деятельности и качества выполнения служебных обязанностей их гражданскими служащими, а также за эффективное расходование средств федерального бюджета, выделенных на материальное стимулирование гражданских служащих в соответствии с настоящим Порядком.

3. Оценка эффективности деятельности территориальных органов Федеральной антимонопольной службы, качества исполнения должностных обязанностей руководителями территориальных органов осуществляется постоянно действующей в центральном аппарате Федеральной антимонопольной службы Бюджетной комиссией (далее - Бюджетная комиссия), в территориальных органах, создаваемыми в них комиссиями по оценке эффективности деятельности государственных гражданских служащих (далее - Комиссия территориального органа).

4. Основными задачами Бюджетной комиссии являются:

- оценка эффективности деятельности территориальных органов;

- подготовка предложений руководителю Федеральной антимонопольной службы о размерах средств, направляемых на материальное стимулирование гражданских служащих территориальных органов, а также размерах премирования руководителей территориальных органов в пределах средств федерального бюджета, выделенных на указанные цели.

5. Основными задачами Комиссии территориального органа являются:

- оценка эффективности работы и качества исполнения обязанностей по контролю за соблюдением антимонопольного законодательства, законодательства о естественных монополиях, законодательства о рекламе, за осуществлением иностранных инвестиций в хозяйственные общества, имеющие стратегическое значение для обеспечения обороны страны и безопасности государства, а также по контролю в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для федеральных государственных нужд;

- представление руководителю территориального органа предложений о размерах премирования гражданских служащих данного территориального органа в пределах средств федерального бюджета, выделенных на эти цели.

6. Руководитель Федеральной антимонопольной службы вправе принимать решение, в соответствии с настоящим Порядком, в отношении материального стимулирования гражданских служащих территориальных органов.

7. Материальное стимулирование, предусмотренное настоящим приказом, не отменяет и не заменяет существующие системы и виды премирования гражданских служащих.

Обзор документа


Установлен новый порядок материального стимулирования госслужащих территориальных органов ФАС России в 2013 г. Речь идет о премировании за эффективность работы и качество исполнения обязанностей по контролю за соблюдением антимонопольного законодательства, законодательства о естественных монополиях, рекламе, за осуществлением иностранных инвестиций в стратегические хозяйственные общества, размещением госзаказов.

Для оценки эффективности работы территориальных органов в центральном аппарате ФАС России создается Бюджетная комиссия (ранее - комиссия по оценке эффективности деятельности руководителей и гражданских служащих территориальных органов). Она готовит предложения главе Службы по объему средств, выделяемых на материальное стимулирование госслужащих территориальных органов, а также размерах премирования их руководителей.

В территориальных органах ФАС России формируются собственные комиссии, которые оценивают эффективность работы и качество исполнения обязанностей госслужащими, готовят предложения руководству территориального органа о размерах их премирования.

Исключена ранее действовавшая норма о том, что сотрудники, имеющие дисциплинарные взыскания, премированию не подлежат.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: