Решение Арбитражного суда Рязанской области от 5 декабря 2001 г. N А54-3571/01-С2 Решение регионального отделения Фонда об отказе в принятии к зачету завышенного размера пособия по беременности и родам является правомерным, поэтому Арбитражный суд не находит оснований для признания данного решения недействительным

Решение Арбитражного суда Рязанской области
от 5 декабря 2001 г. N А54-3571/01-С2

Арбитражный суд Рязанской области в составе: председательствующего, судей,

рассмотрев в судебном заседании дело по иску ООО "П", г. Рязань, к Рязанскому региональному отделению ФСС РФ, третье лицо - Инспекция МНС РФ по г. Рязани о признании недействительным акта выездной проверки, при участии в заседании: от истца - А., дир., В., гл. бухг., В., зам. гл. бухг., от ответчика - С., гл. юрист. , от третьего лица - представитель не явился, установил:

ООО "П", г. Рязань, обратилось в арбитражный суд с исковым заявлением к Рязанскому региональному отделению Фонда социального страхования РФ о признании недействительным акта документальной выездной проверки расходов страхователя от 03.09.01 г. N 973 с\с

Ответчик в отзыве иск не признал, указав на отсутствие основания для оспаривания акта документальной выездной проверки страхователя.

По инициативе арбитражного суда в качестве третьего лица без самостоятельных требований на предмет спора на стороне ответчика к участию в деле привлечена Инспекция МНС РФ по г. Рязани.

В заседании арбитражного суда представители истца изменили предмет иска (ст. 37 АПК РФ), в связи с чем просят признать недействительным решение Рязанского регионального отделения ФСС РФ от 24.09.01 г. N 973 в части, касающейся отказа принять к зачету в уплату страховых взносов расходов страхователя на сумму 35 000 руб., обусловленных выплатой пособия по беременности и родам главному бухгалтеру ООО "П"" В. Измененный по предмету иск принят к рассмотрению арбитражного суда.

Представитель Рязанского регионального отделения ФСС РФ не признала измененный иск, указав на правомерность отказа в принятии к зачету расходов страхователя по выплате пособия главному бухгалтеру общества на сумму 35 000 руб. в связи с неправильным определением страхователем размера данного пособия.

В ходе рассмотрения материалов дела установлено:

Рязанское региональное отделение ФСС РФ в августе 2001 г. провело выездную проверку ООО "П" по вопросам правильности расходования средств государственного социального страхования за период с 01.01.00 г. по 20.08.01 г. В ходе проверки были обнаружены нарушения, заключающиеся, в частности, в завышении размера пособия по беременности и родам, выплаченного главному бухгалтеру общества В. за период с 06.08.01 г. по 23.12.01 г. в сумме 35 000 руб. Причиной завышения размера пособия послужило неосновательное включение в расчет среднего заработка В. разовой премии в сумме 15 000 руб. по приказу директора от 16.07.01 г. N 26. Согласно расчету ревизора Фонда размер среднедневного заработка В. за два календарных месяца (июнь и июль 2001 г.), предшествующих месяцу временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами, составляет:

10 000 руб.: 42 раб. дня = 238, 09 руб.

Размер пособия, подлежащего выплате за 98 рабочих дней нетрудоспособности (с 06.08.01 г. по 23.12.01 г. за вычетом выходных дней), составит:

238,09 руб. х 98 раб. дней = 23 333 руб.

Страхователем в основу своего расчета среднедневного заработка взята зарплата за июнь и июль 2001 г. в общей сумме 25 000 руб. (включая премию за июль в общей сумме 15 000 руб.). При этом среднедневной заработок определен в размере: 25 000 руб.: 42 дня = 595,24 руб. Пособие начислено в сумме: 595,24 руб. х 98 раб. дня = 58 333 руб. Завышение размера пособия составило: 58 333 руб. - 23 333 руб. = 35 000 руб.

Отмеченные нарушения отражены в акте документальной выездной проверки страхователя от 03.09.01 N 973 с\с.

Решением Рязанского регионального отделения ФСС РФ от 24.09.01 г. N 973 страхователю было отказано в принятии к зачету в качестве расходов для целей государственного социального страхования пособия, выплаченного главному бухгалтеру В. в сумме 35 000 руб. Не согласившись с выводами регионального отделения Фонда, страхователь просит признать оспариваемое решение в этой части недействительным.

Оценив материалы дела и доводы представителей сторон, арбитражный суд считает необходимым в иске отказать.

В соответствии с п. п. 44 и 69 Положения и порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию (утв. постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.84 г. N 13-6) пособие по беременности и родам выдается в размере 100% заработка. Таким образом, в сумму заработка, из которого исчисляется пособие, не включаются выплаты единовременного характера, не обусловленные действующей системой оплаты труда (единовременные премии, компенсации за неиспользованный отпуск, выходное пособие и др.). В анализируемой ситуации премия, выплаченная главному бухгалтеру В., по приказу директора от 16.07.01 г. N 26, является разовой и не обусловлена действующей системой оплаты труда. Премирование по действующим системам оплаты труда должно содержать конкретные показатели и условия премирования. Из Положения об оплате труда рабочих, ИТР и служащих (утв. директором 17.04.00 г.) видно, что премии инженерно-техническим работникам и служащим могут быть выплачены при положительных результатах работы за месяц. Причем премии выплачиваются на основании приказа директора с определением показателей премирования. Из содержания действующего Положения о премировании в ООО "П" (Положение об оплате рабочих, ИТР и служащих от 17.04.00 г.) следует, что конкретные показатели премирования в каждом случае определяются руководителем и могут быть самыми различными. Данное обстоятельство свидетельствует об отсутствии единой действующей системы премирования с четко определенными показателями и условиями. Оценка труда работника директором при премировании по различным показателям свидетельствует о наличии именно разовых премий, не предусмотренных системой премирования. Таким образом, проверяющими Фонда дана правильная оценка премии, выплаченной главному бухгалтеру В. по приказу от 16.07.01 г. N 26, как разовой премии, не подлежащей включению в расчет среднедневного заработка, на основе которого исчисляется пособие по беременности и родам.

Решение регионального отделения Фонда от 24.09.01 г. N 973 об отказе в принятии к зачету завышенного размера пособия по беременности и родам в сумме 35 000 руб. является правомерным. Арбитражный суд не находит оснований для признания данного решения недействительным.

Руководствуясь ст. ст. 95, 124 АПК РФ, арбитражный суд решил в иске отказать.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: