Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Проект Приказа Министерства промышленности и торговли РФ "О внесении изменений в приказ Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 31 июля 2017 г. № 2505 "Об утверждении Положения о порядке выплаты премий, материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации" (подготовлен Минпромторгом России 19.01.2022)

Обзор документа

Проект Приказа Министерства промышленности и торговли РФ "О внесении изменений в приказ Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 31 июля 2017 г. № 2505 "Об утверждении Положения о порядке выплаты премий, материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации" (подготовлен Минпромторгом России 19.01.2022)

Досье на проект

Пояснительная записка

В соответствии с пунктом 4 части 5, частями 7 и 8 статьи 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; Официальный интернет-портал правовой информации http://pravo.gov.ru, 30.12.2021), пунктом 6 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31, ст. 3459; 2021, N 44, ст. 7398), приказываю:

утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в приказ Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 31 июля 2017 г. N 2505 "Об утверждении Положения о порядке выплаты премий, материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 23 августа 2017 г., регистрационный N 47923), с изменением, внесенным приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 12 октября 2017 г. N 3559 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 3 ноября 2017 г., регистрационный N 3559).

Министр Д.В. Мантуров

УТВЕРЖДЕНЫ
приказом Минпромторга России
от ___________ N ____

ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в приказ Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 31 июля 2017 г. N 2505 "Об утверждении Положения о порядке выплаты премий, материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации"

1. Преамбулу изложить в следующей редакции:

"В соответствии с пунктом 4 части 5, частями 7 и 8 статьи 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; Официальный интернет-портал правовой информации http://pravo.gov.ru, 30.12.2021), пунктом 6 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31, ст. 3459; 2021, N 44, ст. 7398), приказываю:".

2. В Положении о порядке выплаты премий, материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденном указанным приказом:

а) пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящее положение определяет порядок выплаты премий, материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим Министерства промышленности и торговли Российской Федерации (далее - Министерство).";

б) в пункте 2 слова "единовременных премий" заменить словами "премий, в том числе";

в) в пункте 6 слова "премий за качественное и своевременное выполнение особо важных и сложных заданий" заменить словами "премий, в том числе за качественное и своевременное выполнение особо важных и сложных заданий,";

г) в пунктах 10 - 13, 15, 16 и 18 слова "Департамент учета и контроля" в соответствующем падеже заменить словами "Департамент аудита и контроля" в соответствующем падеже;

д) в пункте 19 слова "двух окладов месячного денежного содержания" заменить словами "трех должностных окладов";

е) в пункте 22 слова "одного оклада месячного денежного содержания" заменить словами "полутора должностных окладов".

Обзор документа


В связи с изменением законодательства по вопросам оплаты труда госслужащих Минпромторг уточнит виды выплачиваемых в ведомстве премий.

Кроме того, с двух до трех должностных окладов повысится единовременная выплата, которая полагается госслужащим Министерства при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска. Размер материальной помощи, выплачиваемой 1 раз в год, увеличится с одного до полутора должностных окладов.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: