Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

26 июня 2017

Проект Приказа МВД России "Об утверждении Порядка участия сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта" (подготовлен МВД России 13.06.2017)

Досье на проект

Пояснительная записка

В соответствии с пунктом 23 части 1 статьи 11 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"*(1) -

приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок участия сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта.

2. Руководителям (начальникам) подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов МВД России, образовательных, научных, медицинских (в том числе санаторно-курортных) организаций системы МВД России, окружных управлений материально-технического снабжения системы МВД России, а также иных организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации, организовать изучение требований настоящего приказа и обеспечить реализацию его положений.

3. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр
генерал полиции Российской Федерации
В. Колокольцев

Приложение

к приказу МВД России
от

ПОРЯДОК
участия сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта

1. Настоящий Порядок определяет процедуру участия сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации*(2) на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта*(3).

2. Участие сотрудников в управлении общественно-государственными организациями осуществляется с разрешения Министра внутренних дел Российской Федерации*(4) или руководителей (начальников) подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов МВД России, образовательных, научных, медицинских (в том числе санаторно-курортных) организаций системы МВД России, окружных управлений материально-технического снабжения системы МВД России, а также иных организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации*(5).

3. Рапорт с просьбой разрешить сотруднику участие в управлении общественно-государственными организациями не менее чем за месяц до дня проведения мероприятия по избранию сотрудника в органы управления общественно-государственных организаций представляется:

3.1. Министру - первым заместителем и заместителями Министра, руководителями (начальниками) органов, организаций, подразделений МВД России.

3.2. Руководителю (начальнику) органа, организации, подразделения МВД России - иными сотрудниками, не указанными в подпункте 3.1 настоящего Порядка.

4. Рапорт, указанный в подпункте 3.1 настоящего Порядка:

4.1. Первым заместителем и заместителями Министра представляется непосредственно Министру.

4.2. Руководителями (начальниками) органов, организаций, подразделений МВД России направляется в Департамент государственной службы и кадров Министерства внутренних дел Российской Федерации*(6), который в недельный срок представляет его Министру.

5. ДГСК МВД России информирует в недельный срок с момента принятия Министром решения по результатам рассмотрения рапорта сотрудника, указанного в подпункте 3.1 настоящего Порядка, о принятом решении.

6. Кадровое подразделение органа, организации, подразделения МВД России информирует в недельный срок с момента принятия руководителем (начальником) органа, организации, подразделения МВД России решения по результатам рассмотрения рапорта сотрудника, указанного в подпункте 3.2 настоящего Порядка, о принятом решении.

7. Избрание сотрудника в органы управления общественно-государственных организаций при выдвижении его кандидатуры непосредственно в ходе заседания органов управления общественно-государственных организаций допускается без представления рапорта, указанного в пункте 3 настоящего Порядка.

8. Сотрудник, избранный без предварительного согласования, обязан подать соответствующий рапорт лицу, указанному в пункте 3 настоящего Порядка*(7), с представлением документов, подтверждающих его избрание в органы управления общественно-государственных организаций, не позднее трех рабочих дней после избрания.

9. ДГСК МВД России или кадровое подразделение органа, организации, подразделения МВД России информирует в недельный срок с момента принятия уполномоченном лицом решения по результатам рассмотрения рапорта сотрудника, указанного в пункте 8 настоящего Порядка, о принятом решении.

10. Сотрудник, решением уполномоченного лица которому отказано в участии в управлении общественно-государственными организациями, обязан в течении трех рабочих дней снять свою кандидатуру с избрания либо направить самоотвод в органы управления общественно-государственными организациями.

11. Рапорт и представленные документы передаются в ДГСК МВД России или кадровое подразделение органа, организации, подразделения МВД России для приобщения к личному делу сотрудника.

12. Сотрудник, полномочия которого в органах управления общественно-государственных организаций прекращены, обязан подать рапорт и соответствующие документы уполномоченному лицу не позднее трех рабочих дней с момента прекращения полномочий.

-------------------------------------------

*(1)  Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 49, ст. 7020; 2012, N 50, ст. 6954; 2013, N 27, ст. 3477; N 48, ст. 6165; 2014, N 49, ст. 6928; N 52, ст. 7542; 2015, N 7, ст. 1022; N 29, ст. 4356; N 41, ст. 5639; 2016, N 27, ст. 4160; N 27, ст. 4233, 4238; 2017, N 1, ст. 46; N 15, ст. 2139.

*(2) Далее - "сотрудники".

*(3) Далее - "общественно-государственные организации".

*(4) Далее - "Министр".

*(5) Далее - "органы, организации, подразделения МВД России".

*(6) Далее - "ДГСК МВД России".

*(7) Далее - "уполномоченное лицо".


Обзор документа

Разработан проект порядка участия сотрудников ОВД России на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта.

В частности, рапорт с просьбой разрешить сотруднику участие в управлении общественно-государственными организациями предоставляется не менее чем за месяц до дня проведения мероприятия по избранию сотрудника в органы управления организаций Министру, руководителю (начальнику) органа, организации, подразделения МВД России.

ДГСК МВД России будет информировать сотрудника о принятом решении в недельный срок с момента принятия Министром решения по результатам рассмотрения рапорта.

Сотрудник, которому отказано в участии в управлении общественно-государственными организациями, будет обязан в течение 3 рабочих дней снять свою кандидатуру с избрания либо направить самоотвод в органы управления указанными организациями.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное