(1).jpg)
Приказ Минобороны РФ от 1 марта 2011 г. N 262 "О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 28 июня 2010 г. N 600" (не вступил в силу)
Внести изменения в приказ Министра обороны Российской Федерации от 28 июня 2010 г. N 600 "Об утверждении Методики проведения конкурсов в Министерстве обороны Российской Федерации по вопросам федеральной государственной гражданской службы" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 19 августа 2010 г., регистрационный N 18199) согласно прилагаемому Перечню.
|
Министр обороны Российской Федерации |
А. Сердюков |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 31 марта 2011 г.
Регистрационный N 20362
Приложение
к приказу Минобороны РФ
от 1 марта 2011 г. N 262
Перечень
изменений, внесенных в приказ Министра обороны Российской Федерации от 28 июня 2010 г. N 600
1. Преамбулу приказа после слов "ст. 439" дополнить словами "; 2011, N 4, ст. 578".
2. В Методике проведения конкурсов в Министерстве обороны Российской Федерации по вопросам федеральной государственной гражданской службы (приложение к приказу):
а) абзац четвертый пункта 7 изложить в следующей редакции:
"подготовку и размещение объявления о проведении конкурса на официальном сайте Министерства обороны Российской Федерации (далее именуется - Министерство обороны) в сети Интернет, на федеральном портале управленческих кадров (при проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы) и в периодическом печатном издании;";
б) в абзаце первом пункта 12 слова "в течение 30 дней со дня объявления о конкурсе" заменить словами "в течение 21 дня со дня объявления об их приеме";
в) в абзаце четвертом пункта 28 слова "в течение месяца" заменить словами "в 7-дневный срок".
Приказ Минобороны РФ от 1 марта 2011 г. N 262 "О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 28 июня 2010 г. N 600"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 31 марта 2011 г.
Регистрационный N 20362
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа официально опубликован не был
Обзор документа
Скорректирована Методика проведения конкурсов на замещение вакантных должностей госслужбы в Минобороны России.
Установлено, что объявление о проведении конкурса размещается на официальном сайте Министерства, на федеральном портале управленческих кадров и в одном периодическом печатном издании (ранее разрешалось и в нескольких).
Кандидаты представляют необходимые документы в течение 21 дня с даты объявления об их приеме (прежде - в течение 30 дней с момента объявления о конкурсе).
Участникам конкурса сообщается о его результатах в 7-дневный срок с даты его завершения (ранее - в течение месяца).
