Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству от 14 июня 2022 г. N 0087-пр “О внесении изменений в Положение о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы загранаппарата Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному..."

Обзор документа

Приказ Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству от 14 июня 2022 г. N 0087-пр “О внесении изменений в Положение о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы загранаппарата Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному..."

В соответствии с пунктом 1 Указа Президента Российской Федерации от 13 марта 2009 г. N 273 "О совершенствовании денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 11, ст. 1279), постановлениями Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2006 г. № 799-35, от 30 марта 2009 г. N 261-9 и в целях совершенствования системы оплаты труда и обеспечения социальной защиты работников загранпредставительств приказываю:

1. Внести в Положение о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы загранаппарата Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству, утвержденное приказом Россотрудничества от 2 августа 2021 г. N 0114-пр (зарегистрирован Минюстом России 20 января 2022 г., регистрационный N 66940), следующие изменения:

а) в подпункте "б" пункта 3 после позиции "Республика Чили;" дополнить позицией следующего содержания:

"Федеративная Демократическая Республика Эфиопия;";

б) в пункте 4:

после позиции "Иорданское Хашимитское Королевство;" дополнить позицией следующего содержания:

"Исламская Республика Иран;";

после позиции "Республика Индия;" дополнить позициями следующего содержания:

"Республика Индонезия;

Республика Казахстан (г. Hyp-Султан, г. Уральск, г. Усть-Каменогорск);";

после позиции "Республика Перу;" дополнить позицией следующего содержания:

"Республика Сингапур;";

после позиции "Республика Чили;" дополнить позицией следующего содержания:

"Федеративная Демократическая Республика Эфиопия;".

2. Действие настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2022 г.

Руководитель Е.А. Примаков

Зарегистрировано в Минюсте РФ 27 июня 2022 г.

Регистрационный № 68991

Обзор документа


Работникам Россотрудничества, исполнение которыми должностных обязанностей сопряжено с ограничениями и запретами, а также режимными требованиями полагается ежемесячная надбавка к окладу за особые условия работы в определенных странах. К таким странам в целях выплаты надбавки в 8% отнесли Эфиопию.

Также расширен список стран с тяжелыми климатическими условиями, при работе в которых выплачивается надбавка в 5%. В частности, внесены Иран, Индонезия, Сингапур.

Поправки распространяются на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2022 г.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: