Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

Новости

Если компания использует офис для ведения переговоров, то может потребоваться регистрация обособленного подразделения

Налоги и бухучет
esli-kompaniya-ispolzuet-ofis-dlya-vedeniya-peregovorov-mozhet-potrebovatsya-registraciya-obosoblennogo-podrazdeleniya
DmitryPoch / Depositphotos.com
esli-kompaniya-ispolzuet-ofis-dlya-vedeniya-peregovorov-mozhet-potrebovatsya-registraciya-obosoblennogo-podrazdeleniya
DmitryPoch / Depositphotos.com

Один из случаев, когда зарегистрировать обособленное подразделение необходимо, содержит письмо Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 10 апреля 2018 г. № 03-02-07/1/23401 "Об особенностях постановки на учет обособленного подразделения организации".

По мнению ведомства, обособленное подразделение подлежит регистрации, если компания арендует территориально обособленное офисное помещение, которое оборудовано для проведения переговоров и регулярно используется в деловых поездах руководителей или представителей организации.

Финансисты указали, что место деятельности для ведения переговоров нужно зарегистрировать как обособленное подразделение, если оно соответствует определению, которое содержит п. 2 ст. 11 Налогового кодекса. Согласно этой норме обособленным признается любое подразделение, которое находится отдельно от места нахождения организации и оборудовано стационарными рабочими местами, то есть местами на срок более одного месяца.

Напомним, что рабочим местом является место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть согласно трудовым обязанностям и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя (абз. 6 ст. 209 Трудового кодекса). Кроме того, место работы является обязательным условием трудового договора, в том числе с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения (абз. 2 ч. 2 ст. 57 ТК РФ).


Обязаны ли юрлица сообщать в территориальные органы ФСС РФ о создании либо ликвидации обособленных подразделений, которые начисляют выплаты и иные вознаграждения в пользу физлиц? Узнайте ответ из материала "Обособленные подразделения. Филиалы и представительства" в "Энциклопедии решений. Корпоративное право" интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!


Под оборудованием стационарного рабочего места понимают наличие всех необходимых условий для выполнения трудовых обязанностей, а также сам факт их выполнения.

Организации обязаны регистрироваться в налоговых органах как по своему месту нахождения, так и по месту нахождения обособленных подразделений (п. 1 ст. 83 НК РФ). Если организация самостоятельно не может определить место постановки на учет, решение примет налоговая инспекция на основе представленных ими данных (п. 9 ст. 83 НК РФ).

Читать ГАРАНТ.РУ в Новости и Дзен

Документы по теме:

Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное