Проект Приказа Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Роспотребнадзора и его территориальных органов, работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Роспотребнадзором, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" (подготовлен Роспотребнадзором 17.07.2025)

Досье на проект

В соответствии с частью 2 статьи 11, статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", подпунктом "а" пункта 5 Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", абзацем пятым подпункта "в" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Роспотребнадзора и его территориальных органов, работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Роспотребнадзором, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Признать утратившими силу приказы Роспотребнадзора:

от 10 июня 2016 г. N 489 "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Роспотребнадзора и его территориальных органов о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 июня 2016 г., регистрационный N 42668);

от 19 мая 2015 г. N 441 "Об утверждении Порядка уведомления работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 10 июня 2015 г., регистрационный N 37636);

от 29 июля 2021 г. N 409 "О внесении изменений в Порядок уведомления работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденный приказом Роспотребнадзора от 19 мая 2015 г. N 441" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 августа 2021 г., регистрационный N 64766).

Утвержден
приказом Федеральной службы
по надзору в сфере защиты
прав потребителей
и благополучия человека
от N

ПОРЯДОК
уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Роспотребнадзора и его территориальных органов, работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Роспотребнадзором, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Настоящий Порядок определяет процедуру уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Роспотребназора и его территориальных органов (далее - гражданские служащие), работодателя работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Роспотребнадзором (далее - работники), о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

1. О возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, гражданский служащий, работник обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему об этом стало известно, представить представителю нанимателя, работодателю уведомление в письменной форме по рекомендуемому образцу (приложение N 1).

2. Уведомление подписывается лично гражданским служащим, работником.

3. К уведомлению прилагаются отсутствующие у представителя нанимателя, работодателя документы и материалы, подтверждающие изложенные в уведомлении обстоятельства, доводы и факты, а также материалы, подтверждающие принятые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

4. Уведомление, адресованное представителю нанимателя, работодателю, представляется лично либо направляется регистрируемым почтовым отправлением:

гражданскими служащими центрального аппарата Роспотребнадзора, руководителями территориальных органов Роспотребнадзора, заместителями руководителей территориальных органов Роспотребнадзора, руководителями

организаций, подведомственных Роспотребнадзору, - в кадровую службу Роспотребнадзора;

гражданскими служащими территориальных органов Роспотребнадзора - в кадровое подразделение или должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений территориального органа Роспотребнадзора;

работниками организаций, подведомственных Роспотребнадзору, - в кадровое подразделение или должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений организации, подведомственной Роспотребнадзору.

5. Уведомления регистрируются в течение одного рабочего дня в Журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (приложение N 2).

6. Уведомление с отметкой о регистрации - датой и регистрационным номером в течение трех рабочих дней направляется:

кадровой службой Роспотребнадзора - руководителю Роспотребнадзора;

кадровым подразделением или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений территориального органа Роспотребнадзора - руководителю территориального органа Роспотребнадзора;

кадровым подразделением или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений организации, подведомственной Роспотребнадзору, - в кадровую службу Роспотребнадзора.

7. Уведомление работника направляется в кадровую службу Роспотребнадзора с приложением копий приказов, должностных инструкций, положений о структурных подразделениях и иных документов, содержащих сведения о должностном положении, полномочиях, об обстоятельствах личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также материалов, подтверждающих меры, принятые государственным служащим по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

8. Уведомление подлежит рассмотрению в порядке и сроки, установленные Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. N 821, и Положением о комиссиях Роспотребнадзора по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Роспотребнадзором, и урегулированию конфликта интересов, утверждённым приказом Роспотребнадзора от 13.07.2015 N 616 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 октября 2015 г., регистрационный номер N 39077).

Приложение N 1
к Порядку уведомления
представителя нанимателя федеральными
государственными гражданскими служащими
Роспотребнадзора и его территориальных
органов, работодателя работниками,
замещающими должности в организациях,
созданных для выполнения задач,
поставленных перед Роспотребнадзором,
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов

Рекомендуемый образец

__________________________________

(Ф.И.О. представителя нанимателя или

представителя работодателя)

от ________________________________

(Ф.И.О., замещаемая должность,

___________________________________

Адрес, контактный телефон)

Уведомление

о возникновении личной заинтересованности при исполнении

должностных обязанностей, которая приводит или может

привести к конфликту интересов

В соответствии со статьей 11, статьей 11.1 Федерального закона от 25.12.2008

(нужное подчеркнуть)

N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" я, ___________________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

___________________________________________________________________________

(замещаемая должность)

уведомляю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении

должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту

интересов (нужное подчеркнуть).

Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной

заинтересованности:

___________________________________________________________________________

Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может

повлиять личная заинтересованность: _______________________________________

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта

интересов:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии

по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных

служащих и урегулированию конфликта интересов (нужное подчеркнуть).

Приложение: _____________________________________

Дата (подпись) (Расшифровка подписи)

Приложение N 2
к Порядку уведомления
представителя нанимателя федеральными
государственными гражданскими служащими
Роспотребнадзора и его территориальных
органов, работодателя работниками,
замещающими должности в организациях,
созданных для выполнения задач,
поставленных перед Роспотребнадзором,
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов

Рекомендуемый образец

Журнал регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов