Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
С целью реализации решений VII съезда Федерация Независимых Профсоюзов России продолжает работу по дальнейшему развитию системы обязательного непрерывного профсоюзного образования, формированию многоуровневого подхода к обучению профсоюзных кадров и актива, привлечению грантов и дополнительных средств на образовательную деятельность.
В соответствии с Концепцией кадровой политики ФНПР и Положением о профсоюзном образовании разработан каталог программ дополнительного профессионального образования. Большинство членских организаций ФНПР ежегодно формируют планы обучения, повышения квалификации и профессиональной переподготовки руководителей профсоюзных организаций различных уровней. Наметилась тенденция к увеличению набора студентов в Академию труда и социальных отношений (АТиСО). В 2012/2013 учебном году Министерством образования и науки РФ на конкурсной основе выделено АТиСО 210 мест, финансируемых из федерального бюджета.
В настоящее время в Академии по программам высшего и послевузовского профессионального образования по квоте ФНПР обучаются 220 человек. Более 80 процентов от общего количества составляют студенты заочной формы, совмещающие обучение с трудовой деятельностью в профсоюзных органах различных уровней.
В 2011/2012 учебном году Академией продолжалась целенаправленная работа по контролю за выполнением студентами основных образовательных программ и совершенствованием профсоюзной направленности обучения. Более 90 процентов студентов (от общего количества обучающихся по квоте ФНПР) завершили учебный год на "хорошо" и "отлично". Большинство студентов-квотников принимает активное участие в ежегодно проводимой в АТиСО "Неделе профсоюзов", мероприятия которой способствуют развитию сотрудничества и взаимодействия членских организаций ФНПР и Академии, росту авторитета профсоюзов среди студентов и профессорско-преподавательского состава, активизации работы студенческой профсоюзной организации.
Вместе с тем анализ контингента направляемых на обучение в аспирантуру АТиСО, показывает, что 40% ежегодно выделяемых квот для поступления в аспиранту, не используется членскими организациями ФНПР. В период с 2009 по 2011 год каждый четвёртый из поступивших в аспирантуру был отчислен без предоставления завершённой работы.
В 2012 году ходатайства о выделении квот в Академию труда и социальных отношений для обучения профсоюзных работников и активистов поступили от 26 членских организаций на выделение 49 квотных мест, в т.ч. 40 - на получение первого и второго высшего образования (25 - в АТиСО, 15 - в филиалах), 9 - на подготовку в аспирантуре.
Постоянная комиссия Генерального Совета ФНПР по организационной работе и кадровой политике на своем заседании рассмотрела заявки членских организаций ФНПР и, принимая во внимание потребность членских организаций в профсоюзных кадрах, а также соблюдение ими финансовых обязательств, предложила удовлетворить ходатайства о выделении 49 квотных мест от 26 членских организаций ФНПР на обучение в Академии труда и социальных отношений в 2012/2013 учебном году.
Исполнительный комитет ФНПР постановляет:
1. Внести изменение в Порядок направления профсоюзных работников и резерва профсоюзных кадров на учёбу в Академию труда и социальных отношений по квоте ФНПР, утверждённый постановлением Исполкома ФНПР от 26.09.2007 N 4-7, предусматривающее совместное (Департамента организационной работы и развития профсоюзного движения Аппарата ФНПР и АТиСО) предварительное собеседование с направляемыми на обучение в аспирантуру, с целью выявления их мотивации и способностей к научной и учебно-педагогической деятельности.
2. Принять предложение Постоянной комиссии Генерального Совета ФНПР по организационной работе и кадровой политике о выделении членским организациям ФНПР квоты для обучения в Академии труда и социальных отношений на 2012/2013 учебный год (прилагается) при условии заключения в срок до 30 сентября 2012 года трехсторонних договоров и дополнительных соглашений между членскими организациями ФНПР, АТиСО и студентами.
3. Членским организациям ФНПР:
обеспечить контроль за успеваемостью и соблюдением учебной дисциплины студентов, направляемых в АТиСО по квоте ФНПР;
осуществлять целевое направление профсоюзных работников и актива в АТиСО на обучение по квоте ФНПР в соответствии с кадровыми потребностями;
4. Академии труда и социальных отношений:
обеспечить заключение трёхсторонних договоров между членскими организациями ФНПР, АТиСО и студентами, обучающимися по квоте ФНПР в срок до 30 сентября 2012 года;
осуществлять контроль успеваемости и наличия индивидуальных планов профсоюзной направленности образования студентов-квотников на 2012/2013 учебный год и их согласование с членскими организациями ФНПР.
| Председатель ФНПР | М.В. Шмаков |
Приложение
к постановлению Исполкома Федерации
независимых профсоюзов РФ
от 22 августа 2012 г. N 5-6
| Профсоюз работников лесных отраслей Российской Федерации | 1 |
|---|---|
| Профсоюз работников народного образования и науки Российской Федерации | 1 |
| Горно-металлургический профсоюз России | 1 |
|---|---|
| Российский профсоюз работников текстильной и лёгкой промышленности | 1 |
| Территориальное объединение организаций профсоюзов Республики Калмыкия "Федерация профсоюзов Калмыкии" | 1 |
| Объединение профсоюзных организаций "Новгородская областная федерация профсоюзов" | 1 |
| Российский профсоюз трудящихся авиационной промышленности | 1 |
|---|---|
| Профсоюз работников общего машиностроения Российской Федерации | 1 |
| Российский профсоюз работников текстильной и лёгкой промышленности | 1 |
| Профсоюз работников физической культуры, спорта и туризма Российской Федерации | 1 |
| Российский независимый профсоюз работников угольной промышленности | 1 |
| Аппарат ФНПР | 1 |
|---|---|
| Профсоюз работников автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения Российской Федерации | 2 |
| Горно-металлургический профсоюз России | 1 |
| Профсоюз работников госучреждений и общественного обслуживания Российской Федерации | 1 |
| Российский профсоюз железнодорожников и транспортных строителей (Роспрофжел) | 5 |
| Профсоюз работников здравоохранения Российской Федерации | 1 |
| Профсоюз работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства Российской Федерации | 1 |
| Российский независимый профсоюз работников угольной промышленности | 1 |
| Территориальное объединение организаций профсоюзов "Федерация профсоюзов Архангельской области" | 1 |
| Профсоюз работников водного транспорта Российской Федерации | 1 |
|---|---|
| Профсоюз работников госучреждений и общественного обслуживания Российской Федерации | 1 |
| Профсоюз работников здравоохранения Российской Федерации | 2 |
| Профсоюз работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства Российской Федерации | 3 |
| Профсоюз работников связи России 1 | 1 |
| Тюменское межрегиональное объединение организаций профсоюзов "Тюменский областной совет профессиональных союзов" | 1 |
| Российский независимый профсоюз работников угольной промышленности | 1 |
|---|---|
| Российский профсоюз работников культуры | 2 |
| Российский профсоюз трудящихся авиационной промышленности | 1 |
|---|
| Объединение организаций профсоюзов Республики Бурятия | 1 |
|---|
| Профессиональный союз гражданского персонала Вооружённых Сил России | 1 |
|---|---|
| Территориальное объединение организаций профсоюзов "Волгоградский областной совет профсоюзов" | 1 |
| Иркутское областное объединение организаций профсоюзов | 1 |
|---|
| Федерация профсоюзов Красноярского края | 3 |
|---|
| Объединение организаций профессиональных союзов "Федерация профсоюзов Курганской области" | 2 |
|---|
| Профсоюз работников общего машиностроения Российской Федерации | 1 |
|---|
| Российский профсоюз работников текстильной и лёгкой промышленности | 1 |
|---|
В 2012/2013 учебном году Минобрнауки России на конкурсной основе выделило Академии труда и социальных отношений (АТиСО) 210 мест, финансируемых из федерального бюджета.
Приведена квота Федерации Независимых Профсоюзов России (ФНПР) для обучения в АТиСО на 2012/2013 учебный год. Для ее получения необходимо заключить трехсторонний договор и допсоглашение между членскими организациями ФНПР, АТиСО и студентами.
В настоящее время в Академии по программам высшего и послевузовского профессионального образования по квоте ФНПР обучаются 220 человек. В 2011/2012 учебном году Академия продолжала целенаправленную работу по контролю за выполнением студентами основных образовательных программ. Более 90% студентов (от общего количества обучающихся по квоте ФНПР) завершили учебный год на "хорошо" и "отлично". Большинство студентов-квотников принимает активное участие в ежегодно проводимой в АТиСО "Неделе профсоюзов".
Вместе с тем 40% ежегодно выделяемых квот для поступления в аспиранту не используются членскими организациями ФНПР.
