В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 13 октября 2004 г. № 1314 «Вопросы Федеральной службы исполнения наказаний» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 42, ст. 4109; 2005, № 29, ст. 3037, № 49, ст. 5204; 2007, № 11, ст. 1283; 2008, № 18, ст. 2009, № 43, ст. 4921, № 47, ст. 5431; 2010, № 4, ст. 368, № 19, ст. 2300, № 20, ст. 2435; 2012, № 14, ст. 1615) приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение об определении рейтинговой оценки деятельности уголовно-исполнительных инспекций территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний.

2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 14 апреля 2006 г. № 166 «Об утверждении Положения о рейтинговой оценке деятельности уголовно-исполнительных инспекций и отделов (отделений, групп) по их руководству территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний».

Положение
об определении рейтинговой оценки деятельности уголовно-исполнительных инспекций территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний
(утв. приказом Федеральной службы исполнения наказаний от 8 апреля 2013 г. № 172)

I. Общие положения

1. Настоящее Положение об определении рейтинговой оценки деятельности уголовно-исполнительных инспекций территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний устанавливает порядок и методику определения рейтинговой оценки деятельности уголовно-исполнительных инспекций территориальных органов федеральной службы исполнения наказаний (далее - УИИ).

2. Рейтинговая оценка деятельности УИИ определяется для анализа результатов работы по организации исполнения наказаний и мер уголовно-правового характера, не связанных с изоляцией осужденных от общества, определения среднероссийских показателей деятельности УИИ, выявления УИИ, имеющих высокие и низкие показатели, а также стимулирования сотрудников на достижение лучших результатов в работе.

3. Определение рейтинговой оценки деятельности УИИ производится ежеквартально.

4. Таблица рейтинговой оценки деятельности УИИ подготавливается управлением организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества ФСИН России с использованием данных ведомственной статистической отчетности и утверждается курирующим заместителем директора ФСИН России до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом.

5. Таблица рейтинговой оценки деятельности УИИ по итогам года направляется в территориальные органы ФСИН России.

II. Перечень и порядок расчета показателей рейтинговой оценки деятельности УИИ

6. Оценочные показатели, характеризующие деятельность УИИ, делятся на основные и дополнительные.

7. К основным оценочным показателям, характеризующим деятельность УИИ, относятся:

7.1. Уровень привлечения к труду осужденных к исправительным работам.

7.2. Уровень привлечения к отбыванию наказания осужденных к обязательным работам.

7.3. Доля осужденных, совершивших преступления после постановки на учет УИИ.

8. Методика расчета основных оценочных показателей, характеризующих деятельность УИИ:

9. Перечень дополнительных оценочных показателей, характеризующих деятельность УИИ, и методика их расчета формируются управлением организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества ФСИН России на основании данных ведомственной статистической отчетности по согласованию с курирующим заместителем директора ФСИН России.

III. Порядок определения рейтинговой оценки деятельности УИИ

10. Рейтинговая оценка деятельности УИИ определяется в целом по России, а также по трем группам территориальных органов ФСИН России, которые формируются в зависимости от среднесписочной численности осужденных, состоявших на учетах УИИ в отчетном периоде.

11. Для определения рейтинговой оценки деятельности УИИ составляется таблица. В строках указываются наименования территориальных органов ФСИН России, в столбцах - основные и дополнительные оценочные показатели и места, соответствующие оценочным показателям.

12. Для определения итоговой рейтинговой оценки деятельности УИИ по каждому территориальному органу ФСИН России числовые значения мест в столбцах складываются и их сумма делится на количество оценочных показателей.

13. Лучшим признается территориальный орган ФСИН России, имеющий минимальную итоговую балльную оценку.

14. В случае выявления фактов искажения статистической отчетности о деятельности УИИ территориальный орган ФСИН России в итоговой рейтинговой оценке перемещается на последнее место.

15. Территориальные органы ФСИН России, занявшие последние десять мест в рейтинговой оценке деятельности УИИ по России за прошедший год, разрабатывают план мероприятий по улучшению показателей деятельности УИИ в текущем году, до 10 февраля согласовывают его с управлением организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества ФСИН России, ежеквартально представляют письменный отчет о принимаемых мерах и достигнутых результатах.

16. Управление организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных ФСИН России осуществляет контроль за выполнением плана мероприятий по улучшению показателей деятельности УИИ, занявших последние десять мест в рейтинговой оценке деятельности УИИ по России за прошедший год, анализирует эффективность принимаемых мер, при необходимости вносит предложения курирующему заместителю директора ФСИН России.

17. Порядок стимулирования сотрудников УИИ, занявших в таблице рейтинговой оценки десять первых мест, определяется руководством территориальных органов ФСИН России.