Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Министерства культуры РФ от 15 февраля 2012 г. N 95 "Об отмене приказа Минкультуры России от 20.12.2011 N 1195 "О порядке уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Минкультуры России и руководителями территориальных органов Минкультуры России представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу"

Обзор документа

Приказ Министерства культуры РФ от 15 февраля 2012 г. N 95 "Об отмене приказа Минкультуры России от 20.12.2011 N 1195 "О порядке уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Минкультуры России и руководителями территориальных органов Минкультуры России представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу"

Справка

В соответствии с заключением Министерства юстиции Российской Федерации от 02.02.2012 N 01/7094-ВЕ приказываю:

1. Отменить приказ Министерства культуры Российской Федерации от 20.12.2011 N 1195 "О порядке уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Минкультуры России и руководителями территориальных органов Минкультуры России представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу".

2. Направить копию настоящего приказа в Министерство юстиции Российской Федерации.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на статс-секретаря - заместителя Министра культуры Российской Федерации Е.Э. Чуковскую.

Министр А.А. Авдеев


Приказ Министерства культуры РФ от 15 февраля 2012 г. N 95 "Об отмене приказа Минкультуры России от 20.12.2011 N 1195 "О порядке уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Минкультуры России и руководителями территориальных органов Минкультуры России представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу"

Текст приказа официально опубликован не был

Обзор документа


Отменен приказ Минкультуры России, посвященный порядку уведомления госслужащими Министерства и руководителями его территориальных органов представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

Напомним, что причиной отмены акта может являться отказ Минюста России в его регистрации.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: