Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Постановление Центральной избирательной комиссии Российской Федерации от 10 апреля 2024 г. N 166/1299-8 "О внесении изменений в постановление Центральной избирательной комиссии Российской Федерации от 30 июля 2014 года N 243/1509-6 "О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Аппарата Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и работников учреждений, созданных для выполнения задач, поставленных перед Центральной избирательной комиссией Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов"

Обзор документа

Постановление Центральной избирательной комиссии Российской Федерации от 10 апреля 2024 г. N 166/1299-8 "О внесении изменений в постановление Центральной избирательной комиссии Российской Федерации от 30 июля 2014 года N 243/1509-6 "О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Аппарата Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и работников учреждений, созданных для выполнения задач, поставленных перед Центральной избирательной комиссией Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов"

Руководствуясь пунктом 2 Перечня изменений, вносимых в акты Президента Российской Федерации, прилагаемого к Указу Президента Российской Федерации от 25 января 2024 года N 71, Центральная избирательная комиссия Российской Федерации постановляет:

1. Внести в постановление Центральной избирательной комиссии Российской Федерации от 30 июля 2014 года N 243/1509-6 "О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Аппарата Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и работников учреждений, созданных для выполнения задач, поставленных перед Центральной избирательной комиссией Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов" (с изменениями, внесенными постановлениями Центральной избирательной комиссии Российской Федерации от 23 сентября 2015 года N 308/1766-6, от 29 июня 2016 года N 14/117-7, от 26 апреля 2017 года N 81/704-7, от 3 февраля 2021 года N 282/2072-7, от 25 января 2023 года N 105/831-8, от 8 ноября 2023 года N 137/1047-8) следующие изменения:

1) в приложении N 1:

а) подпункт "а" пункта 3 изложить в следующей редакции:

"а) в обеспечении соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Аппарата ЦИК России (далее - гражданские служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);";

б) абзац третий пункта 4 изложить в следующей редакции:

"работников федерального государственного казенного учреждения "Федеральный центр информатизации при Центральной избирательной комиссии Российской Федерации" и федерального казенного учреждения "Российский центр обучения избирательным технологиям при Центральной избирательной комиссии Российской Федерации", замещающих должности, включенные в перечни должностей в учреждениях, созданных для обеспечения деятельности Центральной избирательной комиссии Российской Федерации, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденные распоряжением Председателя ЦИК России от 29 декабря 2017 года N 386-р (далее - работники подведомственных учреждений), а также руководителей указанных подведомственных учреждений.";

в) подпункт "в" пункта 11 после слов "гражданского служащего," дополнить словом "руководителя,";

г) в пункте 14:

абзацы второй и третий подпункта "а" и подпункт "г" после слов "гражданским служащим," дополнить словом "руководителем,";

абзац третий подпункта "б" после слов "гражданского служащего," дополнить словом "руководителя,";

подпункт "в" после слов "гражданским служащим," дополнить словами "руководителем, работником подведомственного учреждения";

дополнить подпунктом "е" следующего содержания:

"е) уведомление гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

д) пункт 17.2 изложить в следующей редакции:

"17.2. Уведомления, указанные в абзаце пятом подпункта "б"  и подпункте "е" пункта 14 настоящего Положения, рассматриваются подразделением по вопросам государственной службы и кадров Аппарата ЦИК России, которое осуществляет подготовку мотивированных заключений по результатам рассмотрения уведомлений.";

е) в пункте 17.3 слова "и подпункте "д"" заменить словами ", подпунктах "д" и "е"", слова "гражданским служащим, работником" заменить словами "гражданским служащим, руководителем, работником", а слова "уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта "б"" заменить словами "уведомления, указанные в абзаце пятом подпункта "б" и в подпункте "е"";

ж) в пункте 17.4:

в подпункте "а" слова "и подпункте "д"" заменить словами ", подпунктах "д" и "е"";

подпункт "в" изложить в следующей редакции:

"в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений (уведомлений), указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б", подпунктах "д" и "е" пункта 14 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 26, 27.2, 27.3 и 30 настоящего Положения или иного решения.";

з) подпункт "б" пункта 18 после слов "гражданского служащего," дополнить словом "руководителя,";

и) пункты 20-22 изложить в следующей редакции:

"20. Уведомления, указанные в подпунктах "д" и "е" пункта 14 настоящего Положения, как правило, рассматриваются на очередном (плановом) заседании Комиссии.

21. Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы в Аппарате ЦИК России. О намерении лично присутствовать на заседании Комиссии гражданский служащий, руководитель, работник подведомственного учреждения или гражданин указывает в своем обращении (заявлении, уведомлении).

21.1. Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения или гражданина в случае если:

а) в обращении (заявлении, уведомлении) не содержится указания о намерении гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения или гражданина лично присутствовать на заседании Комиссии;

б) гражданский служащий, руководитель, работник подведомственного учреждения или гражданин, намеревавшийся лично присутствовать на заседании Комиссии и надлежащим образом извещенный о времени и месте его проведения, не явился на заседание Комиссии.

22. На заседании Комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения или гражданина, замещавшего должность гражданской службы в Аппарате ЦИК России (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.";

к) подпункт "а" пункта 24 после слов "гражданским служащим," дополнить словом "руководителем,";

л) подпункт "а" пункта 25 после слов "гражданский служащий," дополнить словом "руководитель,";

м) подпункты "а" и "б" пункта 27 изложить в следующей редакции:

"а) признать, что причина непредставления гражданским служащим, руководителем, работником подведомственного учреждения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

б) признать, что причина непредставления гражданским служащим, руководителем, работником подведомственного учреждения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае Комиссия рекомендует гражданскому служащему, руководителю, работнику подведомственного учреждения принять меры по представлению указанных сведений;";

н) дополнить пунктом 27.3 следующего содержания:

"27.3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "е" пункта 14 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения обстоятельств и невозможностью соблюдения ими требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего, руководителя, работника подведомственного учреждения обстоятельств и невозможностью соблюдения ими требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.";

о) подпункт "а" пункта 28 после слов "гражданским служащим," дополнить словом "руководителем,";

п) в пункте 29 слова "подпунктах "а", "б", "г" и "д"" заменить словами "подпунктах "а", "б", "г", "д" и "е"";

р) в пункте 35:

подпункты "б" и "г" после слов "гражданского служащего," дополнить словом "руководителя,";

подпункт "в" после слов "гражданскому служащему," дополнить словом "руководителю,";

с) пункт 36 после слов "гражданский служащий," дополнить словом "руководитель,";

т) пункт 37 изложить в следующей редакции:

"37. Копии протокола заседания Комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются Председателю ЦИК России (руководителю подведомственного учреждения), а также полностью или в виде выписок из него лицу, в отношении которого принималось решение Комиссии, иному заинтересованному лицу (по решению Комиссии).";

у) пункты 39-40 изложить в следующей редакции:

"39. Председатель ЦИК России обязан рассмотреть протокол заседания Комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к гражданскому служащему или руководителю подведомственного учреждения мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции.

Руководитель подведомственного учреждения обязан рассмотреть протокол заседания Комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к работнику подведомственного учреждения мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции.

О рассмотрении рекомендаций Комиссии и принятом решении Председатель ЦИК России (руководитель подведомственного учреждения) в письменной форме уведомляет Комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания Комиссии. Решение оглашается на ближайшем заседании Комиссии и принимается к сведению без обсуждения.

40. В случае установления Комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) гражданского служащего или руководителя подведомственного учреждения, информация об этом представляется Председателю ЦИК России для решения вопроса о применении к гражданскому служащему (руководителю подведомственного учреждения) мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В случае установления Комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) работника подведомственного учреждения, информация об этом представляется руководителю подведомственного учреждения для решения вопроса о применении к указанному работнику подведомственного учреждения мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.";

ф) пункт 41 после слов "гражданским служащим," дополнить словом "руководителем,";

х) пункт 42 после слов "гражданского служащего," дополнить словом "руководителя,";

2) в приложении N 3 слова "заместитель начальника" заменить словом "начальник".

2. Опубликовать настоящее постановление в официальном печатном органе Центральной избирательной комиссии Российской Федерации - журнале "Вестник Центральной избирательной комиссии Российской Федерации" и официальном сетевом издании "Вестник Центральной избирательной комиссии Российской Федерации".

Заместитель Председателя
Центральной избирательной комиссии
Российской Федерации
Н.И. Булаев
Секретарь
Центральной избирательной комиссии
Российской Федерации
Н.А. Бударина

Обзор документа


Уточнен порядок работы Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению госслужащих Аппарата ЦИК и работников учреждений, созданных для выполнения поставленных перед ЦИК задач, и урегулированию конфликта интересов.

В частности, появился еще один повод для заседания Комиссии. Это уведомление госслужащего, руководителя, работника подведомственного учреждения о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: