Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Актуальную версию документа смотрите здесь
Департамент правового обеспечения социального страхования рассмотрел Ваше обращение по вопросу о сроках выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком и сообщает следующее.
Согласно пункту 35 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2006 N 865 (далее - Положение), подлежащие обязательному социальному страхованию матери (либо отцы, либо другие родственники, опекуны), фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ним, имеют право на получение по месту работы ежемесячного пособия по ухожу# за ребенком.
Выплата названного пособия указанным лицам в соответствии с пунктом 47 Положения производится в сроки, установленные для выплаты заработной платы.
При этом конкретные сроки выплаты заработной платы определяются правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Вместе с тем, по сложившейся практике, выплата застрахованным лицам (работающим) ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится за тот месяц, за который выплачивается заработная плата.
|
Заместитель руководителя Департамента правового обеспечения социального страхования |
Г.А. Орлова |
Письмо Фонда социального страхования РФ от 28 декабря 2009 г. N 02-13/07-13158
Текст письма опубликован в приложении к газете "Учет. Налоги. Право" - "Официальные документы" от 26 января 2010 г. N 4
