Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Следующие новогодние праздники продлятся 11 дней. Об этом рассказали в официальном канале министерства в мессенджере МАХ.
Напомним, что Правительство РФ каждый год переносит выходные дни, которые выпали на праздничные. По возможности, такие даты объединяют, чтобы увеличить продолжительность отдыха. "В 2027 году, благодаря такому переносу, 5 раз будут выходные по 3 дня: в феврале, марте, дважды в мае и июне. Будут и четырехдневные выходные – с 4 по 7 ноября. А новогодние праздники в следующем году продлятся 11 дней", – отметил глава Минтруда России Антон Котяков.
Согласно ст. 112 ТК РФ, выходной, который выпал на нерабочую праздничную дату, переносится на ближайший рабочий день, следующий за ним. Это правило не касается выходных, которые совпали с новогодними праздниками. Они могут переноситься на любые рабочие дни в году (абз. 2 и 3 ч. 1 ст. 112 ТК РФ).
В связи с этим Минтруд России предложил перенести субботу 2 января на пятницу 5 ноября, воскресенье 3 января на пятницу 31 декабря, а субботу 20 февраля на понедельник 22 февраля. В частности, инициативой предусмотрены следующие даты для отдыха:
К слову, по ст. 112 ТК РФ нерабочими праздничными днями в РФ считаются:
Важно отметить, что работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением определенных случаев, предусмотренных ТК РФ. При этом сотрудникам, кроме тех, кто получает оклад, за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение. Кроме того, наличие в календарном месяце таких дат не является основанием для снижения заработной платы работникам с окладом.