Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
В условиях распространения коронавируса Минтруд России рекомендует работодателям применять гибкие режимы работы (письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 апреля 2020 г. № 14-2/10/П-3710). Подразумеваются надомная, удаленная и дистанционная работа; разделение рабочего дня на части; сменная работа; неполный рабочий день. Разъяснен порядок применения данных режимов.
Отдельные рекомендации посвящены педагогическим работникам. Отмечено, что дистанционное обучение не снижает норму часов и не является основанием для уменьшения зарплаты, включая компенсационные и стимулирующие выплаты.
Разъяснены особенности предоставления отпусков и объявления простоя, условия выполнения временной и сезонной работы.
Все важные документы и новости о коронавирусе COVID-19 – в ежедневной рассылке Подписаться
Документы по теме:
Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 апреля 2020 г. N 14-2/10/П-3710 "О направлении рекомендаций по применению гибких форм занятости в условиях предупреждения распространения новой коронавирусной инфекции на территории РФ"
Читайте также:
Минтруд России выступил против продления отпусков помещенным на карантин
Новые рекомендации работодателям от Роспотребнадзора по профилактике коронавирусной инфекции
Минтруд России поправил свои разъяснения о нерабочих днях
Словарь нормативных определений в ГАРАНТе пополнился терминами из базовых московских законов
