Горячие документы. Ямало-Ненецкий АО. 28 мая 2011

Положение разработано в целях оказания финансовой поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства в форме предоставления субсидий на компенсацию затрат, связанных с уплатой первого взноса при заключении договора лизинга оборудования за счет средств местного бюджета, а также средств, поступивших в местный бюджет из окружного и федерального бюджетов на эти цели .

Под первым взносом понимается первый лизинговый платеж, произведенный лизингополучателем в соответствии с договором лизинга оборудования, который может включать возмещение затрат (части затрат) лизингодателя, связанных с приобретением и передачей предмета лизинга лизингополучателю, возмещение затрат (части затрат), связанных с оказанием других предусмотренных договором лизинга услуг, доход лизингодателя, а также часть выкупной цены предмета лизинга, если договором предусмотрен переход права собственности на предмет лизинга к лизингополучателю.

Обязательным условием предоставления субсидии является принятие субъектом обязательств:

сохранить общее количество рабочих мест на период не менее 6 месяцев со дня получения субсидии;

не отчуждать (не продавать, не передавать) предмет лизинга в течение 3 лет со дня получения субсидии.

Порядок устанавливает правила распределения и предоставления субсидий из окружного бюджета бюджетам муниципальных образований в Ямало-Ненецком автономном округе на поощрение глав городских округов (муниципальных районов), исполняющих полномочия глав местных администраций, глав местных администраций городских округов (муниципальных районов), назначенных по результатам конкурса, за обеспечение осуществления отдельных государственных полномочий.

Субсидии предоставляются в целях поощрения глав местных администраций за качество и эффективность осуществления органами местного самоуправления муниципальных образований в автономном округе отдельных государственных полномочий на территориях муниципальных образований в автономном округе.

Приведена методика расчета объема субсидий на поощрение глав городских округов (муниципальных районов), исполняющих полномочия глав местных администраций, глав местных администраций городских округов (муниципальных районов), назначенных по результатам конкурса, по обеспечению осуществления отдельных государственных полномочий.

Вступает в силу с 1 июля 2011 г.

Повышены с 1 июня 2011 года на 6,5 процентов:

тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников окружных бюджетных учреждений (приводятся);

базовый оклад для расчета заработной платы работников окружных государственных учреждений, перешедших на новые системы оплаты труда.

Положение устанавливает порядок изготовления, оформления и выдачи служебных удостоверений лиц, замещающих государственные должности Ямало-Ненецкого автономного округа, должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа, за исключением лиц, замещающих государственные должности Губернатора автономного округа и мировых судей в автономном округе;

порядок замены и возврата служебного удостоверения;

порядок учета, хранения, и уничтожения служебных удостоверений и (или) внутренней вклейки служебных удостоверений.

Ранее действующие документы признаны утратившими силу.

Утверждено с 1 июля 2011 г. положение о нормативах формирования расходов на оплату труда депутата, выборного должностного лица местного самоуправления, члена выборного и (или) формируемого представительным органом муниципального образования органа местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих.

Определено, что денежное вознаграждение депутата, выборного должностного лица местного самоуправления, члена выборного и (или) формируемого представительным органом муниципального образования органа местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, состоит из денежного содержания и дополнительной выплаты.

Положение направлено на совершенствование системы оплаты труда работников государственного учреждения "Ресурсы Ямала", подведомственного департаменту информационных технологий и связи автономного округа, усиление материальной заинтересованности, достижение лучших конечных результатов деятельности, улучшение качества работы, создание условий для привлечения высококвалифицированных кадров.

Положение включает в себя разделы:

порядок формирования фонда оплаты труда;

порядок и условия оплаты труда работников, занимающих должности руководителей, специалистов и служащих;

порядок и условия оплаты труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих;

компенсационные и стимулирующие выплаты работникам, занимающим должности руководителей, специалистов, служащих и работникам, осуществляющим свою деятельность по профессиям рабочих;

порядок и условия оплаты труда руководителя государственного учреждения, его заместителей и главного бухгалтера;

другие вопросы оплаты труда.

Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается.

Вступает в силу с 1 февраля 2011 г.

Положение регулирует порядок и условия вручения премии Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа выпускникам общеобразовательных учреждений в Ямало-Ненецком автономном округе.

Премия вручается выпускникам, достигшим следующих успехов в учебе:

получившим 100 баллов по одному из предметов единого государственного экзамена;

из числа победителей и призеров заключительного этапа Всероссийской олимпиады школьников.

Размер премии составляет двадцать тысяч рублей.

Установлено, что поощряются лица, работающие в сфере физической культуры и спорта в автономном округе, а также иные лица, принимающие активное участие в развитии физической культуры и спорта в автономном округе, за достижение выдающихся спортивных результатов; работу по совершенствованию системы физического воспитания населения автономного округа; плодотворную работу по развитию детско-юношеского спорта; деятельность по укреплению материально-технической базы в сфере физической культуры и спорта; многолетнюю и плодотворную организационно-методическую работу по развитию массовой физической культуры и спорта.

Поощрение лиц осуществляется путем внесении фамилий, имён, отчеств в Книгу почёта "Спортивная слава Ямала", описание которой приводится в документе, что производится на основании приказа директора департамента по физической культуре и спорту автономного округа, издаваемого в соответствии с решением комиссии департамента по награждению ведомственными наградами департамента о рекомендации кандидатов к поощрению, оформляемого протоколом заседания комиссии.