Горячие документы. Воронежская область. 13 апреля 2013

Каким образом производится формирование резерва управленческих кадров Воронежской области?

Определено, что формирование резерва управленческих кадров производится в целях совершенствования деятельности по подбору и расстановке управленческих кадров; обеспечения непрерывности и преемственности государственного управления и др.

Указано, что резерв управленческих кадров состоит из двух уровней: действующего (оперативного) и перспективного. Количественный состав резерва управленческих кадров Воронежской области составляет не более 200 человек. Отмечено, что лицо включается в резерв управленческих кадров сроком на 5 лет. Установлено, что сведения о лицах, состоящих в резерве управленческих кадров, хранятся в электронном виде, а ведение базы данных о таких лицах осуществляет управление государственной службы и кадров Правительства Воронежской области.

Формирование резерва управленческих кадров производится для замещения должностей руководителей органов государственной власти Воронежской области и их заместителей; должностей руководителей органов местного самоуправления Воронежской области и др. Описаны требования, предъявляемые к кандидатам на включение в резерв управленческих кадров.

Оговорено, что проводится специальная подготовка резерва управленческих кадров. Приведены причины исключения из резерва управленческих кадров.

Урегулированы вопросы, касающиеся расходования субсидий на обеспечение учащихся общеобразовательных учреждений молочной продукцией.

Данным порядком определен механизм расходования в 2013 году субсидий, поступающих из областного бюджета на обеспечение учащихся общеобразовательных учреждений молочной продукцией в рамках долгосрочной областной целевой программы "Развитие образования Воронежской области на 2011 - 2015 годы".

Установлено, что управление финансово-бюджетной политики администрации городского округа город Воронеж в течение 5 дней с момента получения уведомления о бюджетных ассигнованиях на текущий год от департамента образования, науки и молодежной политики Воронежской области уведомляет управление образования администрации о бюджетных ассигнованиях на текущий год. Указаны функции, исполняемые управлением образования: осуществляет контроль над целевым использованием средств субсидий муниципальными учреждениями; несет ответственность за нецелевое использование субсидий; возвращает остаток неиспользованных средств субсидий в бюджет Воронежской области при отсутствии потребности в указанной субсидии в соответствии с бюджетным законодательством РФ и др.

Обозначено, что муниципальные учреждения представляют в управление финансово-бюджетной политики заявки на выплату средств для оплаты расходов, возникающих при обеспечении учащихся общеобразовательных учреждений молочной продукцией в рамках долгосрочной областной целевой программы "Развитие образования Воронежской области на 2011 - 2015 годы".

Какова стоимость 1 кв. м жилья для участников программы "Молодой семье - доступное жилье (2011 - 2015 годы)" в г. Воронеже?

Установлена стоимость 1 кв. м общей площади жилого помещения для использования при расчете размера социальных выплат на приобретение жилых помещений участникам долгосрочной муниципальной целевой программы "Молодой семье - доступное жилье (2011 - 2015 годы)", которая в первом квартале 2013 года составляет 29 450 руб.

На реализацию программы "Развитие дошкольного образования городского округа город Воронеж на 2010 - 2019 годы" выделено 7 774 953,0 тыс. руб.

Главной целью программы "Развитие дошкольного образования городского округа город Воронеж на 2010 - 2019 годы" является развитие дошкольного образования, обеспечивающего равный доступ к качественным образовательным услугам, отвечающего интересам и возможностям ребенка, а также запросам семьи. К основным задачам программы относятся следующие: обеспечение доступности дошкольного образования посредством сохранения и расширения сети муниципальных дошкольных образовательных учреждений; сокращение дефицита мест в МДОУ городского округа г. Воронеж; укрепление и обновление материально-технической базы, создание оптимальных условий содержания и образования, обеспечение сохранности здоровья воспитанников МДОУ; развитие вариативных форм, оказание мер поддержки негосударственному сектору дошкольного образования и др.

Реализация программы намечена на 2010 - 2019 годы. Общий объем финансирования программы составляет 7 774 953,0 тыс. руб.

Конечными результатами программных мероприятий являются следующие: повышение обеспеченности детей в возрасте от 2 лет до 7 лет городского округа город Воронеж местами в ДОУ с 521,9 мест до 805 мест на 1000 детей; удовлетворение потребности населения в услугах дошкольного образования с 59,1% до 78,2%; увеличение доли МДОУ, где материально-техническая база в полной мере соответствует требованиям санитарных норм и правил, с 31,3% до 100% и др.