Ульяновская область

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Ульяновской области, подпишитесь на RSS-ленту.

10 декабря 2016

Решение Ульяновской Городской Думы Ульяновской области от 30 ноября 2016 г. N 131 "О внесении изменений в решение Ульяновской Городской Думы от 28.04.2010 N 33 "Об учреждении Управления по муниципальным закупкам и регулированию тарифов администрации города Ульяновска"

Скорректированы функции управления по муниципальным закупкам и регулированию тарифов администрации города Ульяновска.

Определено, что управление теперь в рамках возложенных на него задач, обеспечивает выполнение администрацией города Ульяновска государственного полномочия по установлению регулируемых тарифов на регулярные перевозки пассажиров и багажа городским наземным электрическим транспортом по муниципальным маршрутам таких перевозок в границах муниципального образования "город Ульяновск".

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением отдельных положений решения, вступающих в силу с 1 января 2017 г.

Постановление Губернатора Ульяновской области от 25 ноября 2016 г. N 107 "О Совете региона"

Обеспечивать реализацию конституционного права граждан на участие в управлении делами государства будет новый Совет.

Совет региона образован в целях создания механизма взаимодействия между исполнительными органами государственной власти Ульяновской области и региональными отделениями политических партий при выработке решений по наиболее актуальным вопросам экономического, социального и общественно-политического развития Ульяновской области.

Председателем Совета является Губернатор Ульяновской области.

Совет выполняет функции:

обобщение, направление в соответствии с компетенцией федеральных, региональных, муниципальных органов власти и организация работы по рассмотрению обращений населения к участникам избирательного процесса;

выработка рекомендаций о возможных способах решения социально-экономических и общественно-политических проблем;

подготовка предложений и рекомендаций исполнительным органам государственной власти Ульяновской области, органам местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области по вопросам совершенствования деятельности в политической, экономической и социальной сферах;

участие в разработке и реализации программ развития Ульяновской области.

Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца.

Постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Постановление Губернатора Ульяновской области от 25 ноября 2016 г. N 108 "О внесении изменения в постановление Губернатора Ульяновской области от 25.11.2014 N 143"

Уточнен перечень задач межведомственного совета по развитию человеческого потенциала в Ульяновской области.

Задачами межведомственного совета теперь являются:

рассмотрение и утверждение стратегий, направленных на развитие кадрового обеспечения в Ульяновской области, а также перечней перспективных и востребованных профессий на рынке труда;

подготовка предложений по распределению бюджетных ассигнований областного бюджета Ульяновской области на реализацию программ и мероприятий подготовки кадров для экономики Ульяновской области;

принятие решений по межведомственным и спорным вопросам подготовки кадров для экономики Ульяновской области;

оценка эффективности системы кадрового обеспечения.

Распоряжение Администрации города Ульяновска от 29 ноября 2016 г. N 400-р "Об установлении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в администрации города Ульяновска"

Кто может замещать должности муниципальной службы в администрации города?

Установлено, что для замещения высших должностей муниципальной службы необходимо высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Замещать главные должности муниципальной службы может гражданин, имеющий высшее образование и не менее трех лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Для замещения ведущих должностей муниципальной службы необходимо высшее образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Старшие и младшие должности муниципальной службы может замещать гражданин со средним профессиональным образованием, соответствующим направлению деятельности.

Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Архив