Новости и аналитика Горячие документы / Мониторинг законодательства Региональные Ульяновская область Постановление Правительства Ульяновской области от 13 марта 2012 г. N 118-П "О введении отраслевой системы оплаты труда работников областных государственных учреждений, осуществляющих деятельность в сфере развития предпринимательства и подведомственных Министерству экономики Ульяновской области"

Обзор документа

7 апреля 2012

gerb

Правительство Ульяновской области


Постановление Правительства Ульяновской области от 13 марта 2012 г. N 118-П "О введении отраслевой системы оплаты труда работников областных государственных учреждений, осуществляющих деятельность в сфере развития предпринимательства и подведомственных Министерству экономики Ульяновской области"

Обзор документа

Работники учреждений, осуществляющих деятельность в сфере развития предпринимательства: установлена новая система оплаты труда.
Заработная плата работников учреждений включает в себя: оклад, ставки заработной платы; выплаты компенсационного характера; выплаты стимулирующего характера.
Оклады работников учреждений устанавливаются исходя из базовых окладов заработной платы по профессиональным квалификационным группам с учётом повышающего коэффициента, учитывающего уровень квалификационной подготовки.
Выплаты компенсационного характера устанавливаются в виде доплат и надбавок к окладам.
Заработная плата руководителям учреждений устанавливается при заключении с ними трудовых договоров Министерством экономики Ульяновской области.
Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором и устанавливается в размере, не превышающем 5-кратного размера средней заработной платы работников, относящихся к основному персоналу.
Действие постановления распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад