Новости и аналитика Горячие документы Региональные Горячие документы. Тамбовская область Постановление администрации Тамбовской области от 16 марта 2015 г. N 238 "О Порядке предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)"

Обзор документа

21 марта 2015

gerb

Администрация Тамбовской области


Постановление администрации Тамбовской области от 16 марта 2015 г. N 238 "О Порядке предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)"

Обзор документа


Социальная поддержка работников образовательной сферы.

Педагогическим работникам, руководителям (заместителям руководителей) образовательных организаций и их подразделений, работающим и проживающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), а также вышедшим на пенсию (при стаже работы в образовательных организациях в сельских населенных пунктах не менее 10 лет), компенсируются расходы на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Не предоставляются меры социальной поддержки работникам, заключившим срочные трудовые договоры для замещения временно отсутствующих работников (кроме принятых на время отпуска по уходу за ребенком). Если работник проживает в городе, но осуществляет профессиональную деятельность в сельской местности, компенсация предоставляется при условии, что работа в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) составляет не менее 75% установленной нормы рабочего времени.

Постановление вступает в силу на следующий день после дня первого официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 г.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад