Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

30 мая 2015

Приказ Министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 6 мая 2015 г. N 259 "О Порядке отбора работодателей для предоставления субсидий на оборудование (оснащение) или создание рабочих мест для незанятых инвалидов, включая адаптацию рабочих мест к условиям жизнедеятельности инвалидов"


Обзор документа

Утвержден порядок отбора работодателей для предоставления субсидий на оборудование (оснащение) или создание рабочих мест для незанятых инвалидов.

Рабочие места для инвалидов должны создаваться в соответствии с рекомендациями о противопоказанных и доступных условиях и видах труда, содержащимися в индивидуальных программах реабилитации инвалидов.

Работодателям, создающим (оборудующим) рабочих мест для инвалидов, включая адаптацию мест, предоставляется субсидия.

Работодатели отбираются комиссией Министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области. Она же определяет размер субсидии.

Объявление о проведении отбора размещается на сайте Министерства за 10 календарных дней до начала подачи заявок. Заявки могут быть поданы в течение 15 календарных дней.

Заявки рассматриваются Комиссией в течение 10 рабочих дней со дня окончания срока для их подачи.

Результаты рассмотрения заявок не позднее 3 рабочих дней, следующих за датой принятия решения, размещаются на сайте Министерства и направляются в центры занятости населения.

Субсидия предоставляется на основании соглашения между Министерством, центром занятости населения и работодателем.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное