Постановление Главы администрации Новосибирской области от 13 февраля 2004 г. N 69 "О совершенствовании оплаты труда в бюджетной сфере"

     Утверждены Положение о поощрении работников пенсионного возраста областных государственных учреждений, Порядок и условия применения стимулирующих и компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий и других), выплачиваемых из средств надтарифного фонда, в областных государственных учреждениях. Руководителям областных государственных учреждений предоставлено право применять при увольнении пенсионеров поощрение в форме единовременного денежного вознаграждения. Поощрение работников пенсионного возраста при увольнении осуществляется за счет фонда оплаты труда в размере до 10 тарифных ставок (окладов) в зависимости от стажа работы в данной отрасли.
     К стимулирующим выплатам, выплачиваемым из средств надтарифного фонда оплаты труда, отнесены премии, надбавки за основные результаты работы; персональные надбавки; единовременные премии, надбавки на время выполнения определенной работы. Виды и размеры выплат стимулирующего характера определяются учреждениями самостоятельно в положении или коллективном договоре (соглашении).
     На все виды компенсационных и стимулирующих выплат, кроме материальной помощи, начисляется районный коэффициент.