О прожиточном минимуме.

Установлена величина прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Новгородской области за III квартал 2013 года: в расчете на душу населения - 7177 руб., трудоспособное население - 7817 руб., пенсионеры - 5985 руб., дети - 6956 руб.

Оказание поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства.

Утвержден административный регламент, который регулирует отношения, возникающие между заявителями и Администрацией Новгородского муниципального района, экономическим комитетом Администрации Новгородского муниципального района, отделом промышленной политики, развития малого и среднего предпринимательства экономического комитета Администрации Новгородского муниципального района, связанные с предоставлением муниципальной услуги по оказанию поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства в рамках реализации муниципальных программ. Заявителями на предоставление муниципальной услуги могут выступать субъекты малого и среднего предпринимательства, отвечающие установленным требованиям. Финансовая поддержка предоставляется субъектам малого и среднего предпринимательства в целях возмещения понесенных расходов по регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя, а также на возмещение понесенных расходов и/или части планируемых расходов, связанных с началом предпринимательской деятельности, реализацией бизнес-плана и предусмотренных в бизнес-плане. Муниципальная услуга оказывается на основании письменного заявления. Сформирован исчерпывающий перечень документов, необходимых для предоставления услуги, которые должны быть приложены к заявлению. Конечными результатами предоставления муниципальной услуги являются: оказание поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства в рамках реализации муниципальных программ; отказ в оказании поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства в рамках реализации муниципальных программ. Приведен перечень оснований для отказа в предоставлении муниципальной услуги и порядок обжалования решений и действий (бездействий) органа, предоставляющего муниципальную услугу, а также должностных лиц или служащих.

О дисциплинарных взысканиях за коррупционные правонарушения и порядке их применения к муниципальным служащим.

Утверждено Положение о порядке применения дисциплинарных взысканий за коррупционные правонарушения к муниципальным служащим Администрации Валдайского муниципального района. Установлено, что работодатель муниципального служащего имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: замечание; выговор; увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям, в том числе в связи с утратой доверия. Муниципальный служащий, допустивший дисциплинарный проступок, может быть временно (но не более чем на один месяц), до решения вопроса о его дисциплинарной ответственности, отстранен от исполнения должностных обязанностей с сохранением денежного содержания. До применения дисциплинарного взыскания к муниципальному служащему работодатель должен затребовать объяснение в письменной форме. Стоит отметить, что не предоставление муниципальным служащим объяснения в письменной форме не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания. Взыскания применяются не позднее одного месяца со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периода временной нетрудоспособности муниципального служащего, пребывания его в отпуске, других случаев его отсутствия на службе по уважительным причинам, а также времени проведения проверки и рассмотрения ее материалов комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Валдайского муниципального района и урегулированию конфликта интересов. За каждый дисциплинарный проступок муниципального служащего может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.