26 февраля 2022
Правительство Ленинградской области
Постановление Правительства Ленинградской области от 21 февраля 2022 г. N 103 "О внесении изменений в постановление Правительства Ленинградской области от 13 августа 2020 года N 573 "О мерах по предотвращению распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Ленинградской области и признании утратившими силу отдельных постановлений Правительства Ленинградской области"
Обзор документа
В Ленобласти вновь смягчены антиковидные ограничения.
С 21 февраля 2022 года разрешено возобновить работу детским кружкам и секциям (в том числе школьным и в домах культуры).
Для всех возрастных групп детского населения возобновлены профосмотры (до этого были возможны только для грудничков) и диспансеризация.
Детям и подросткам до 18 лет вновь разрешено посещать плавательные бассейны, фитнес-центры и иные организации, оказывающие услуги в области физкультуры и спорта. Однако массовые мероприятия, в том числе спортивные на выезде, для них по-прежнему под запретом (действие последнего продлено по 13 марта).
Органы власти и органы местного самоуправления вновь смогут проводить массовые мероприятия (с соблюдением обязательных требований и ограничений по численности).
Включенные в региональный календарный план официальные физкультурные и спортивные мероприятия разрешены в помещениях, но при пустых трибунах.
Уточнены условия доступа на мероприятия или в места, посещать которые могут лишь привитые, переболевшие либо имеющие медотвод по медпоказаниям (подтвердительными документами теперь служат действительный QR-код или действительный отрицательный результат ПЦР-теста).
Скорректированы сроки действия паспортов коллективного иммунитета:
- оформленные до 31 октября 2021 года включительно действуют по 30 апреля 2022 года;
- оформленные с 1 ноября 2021 года до 20 февраля 2022 года включительно - в течение шести месяцев со дня их оформления;
- оформляемые с 21 февраля 2022 года - не менее трех месяцев со дня оформления (ограничением служат сроки действия действительных QR-кодов работников, определяется сроком действия документа с ближайшей датой).
Постановление вступает в силу 21 февраля 2022 года.