Приказ министерства информатизации и связи Красноярского края от 23 июля 2010 г. N 3 "Об образовании конкурсной комиссии по проведению конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве информатизации и связи Красноярского края, утверждении Положения о конкурсной комиссии и Методики проведения конкурсов"

Конкурсная комиссия по проведению конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в министерстве информатизации и связи Красноярского края действует на постоянной основе и является коллегиальным органом, сформированным для проведения конкурсов в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в министерстве, за исключением должностей, назначение на которые осуществляет первый заместитель Губернатора Красноярского края - председатель Правительства Красноярского края.

Основными задачами комиссии являются обеспечение равных условий для всех граждан, принимающих участие в конкурсе, отбор кандидатов, соответствующих квалификационным требованиям к должности государственной гражданской службы края, объективная оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов, определение победителя конкурса, определение кандидатов, подлежащих зачислению в кадровый резерв.

Определены компетенция и порядок работы комиссии.

Определен порядок оценки и отбора на альтернативной основе кандидатов, наиболее подготовленных для государственной гражданской службы в министерстве информатизации и связи.