Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Регламентированы условия оплаты труда директора, его заместителей и главного бухгалтера ТФОМС Республики Калмыкия.
Система оплаты труда включает в себя:
должностной оклад, а также выплаты стимулирующего характера - для директора Фонда;
должностной оклад, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера - для заместителей директора и главного бухгалтера Фонда.
К выплатам стимулирующего характера относятся: ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия работы; ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет; ежемесячное денежное поощрение; ежемесячная надбавка за квалификацию; премии за выполнение особо важных и сложных заданий; единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; единовременное поощрение. По каждому виду выплаты установлены размеры.
Оплата труда директора и отдельных работников Фонда производится в пределах фонда оплаты труда.
