Новости и аналитика Горячие документы / Мониторинг законодательства Региональные Иркутская область Решение Думы города Иркутска от 27 января 2012 г. N 005-20-300482/2 "О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в городе Иркутске и пункты 8 и 12 Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в городе Иркутске"

Обзор документа

18 февраля 2012

gerb

Дума города Иркутска


Решение Думы города Иркутска от 27 января 2012 г. N 005-20-300482/2 "О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в городе Иркутске и пункты 8 и 12 Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в городе Иркутске"

Обзор документа

Скорректировано положение о муниципальной службе в г.Иркутске.
Установлено, что гражданин, замещавший должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы не вправе замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работу на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, без согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, которое дается в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами РФ.
Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного или служебного положения муниципального служащего, являющегося стороной конфликта интересов, вплоть до его отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей в установленном порядке, и (или) в его отказе от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов.
Непринятие муниципальным служащим, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение муниципального служащего с муниципальной службы.
Установлены взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад