Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Производственный календарь – это важный помощник в работе бухгалтера! Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам избежать ошибок при начислении заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.
На одной страничке, оформленной в виде календаря с комментариями, мы постарались собрать всю основную информацию, востребованную в вашей работе ежедневно!
Производственный календарь 2027 составлен на основе проекта Постановления Правительства РФ о переносе выходных дней в 2027 году.
Скачать инфографику "Как россияне будут работать и отдыхать в 2027 году: календарь рабочих и выходных дней (проект)".
Производственный календарь на 2026 год.
| ЯНВАРЬ | ФЕВРАЛЬ | МАРТ | ||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Пн | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Вт | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Ср | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | |||||
| Чт | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 4 | 11 | 18 | 25 | ||||||
| Пт | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Сб | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20* | 27 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Вс | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Январь | Февраль | Март | I квартал | |
|---|---|---|---|---|
| Количество дней | ||||
| Календарные дни | 31 | 28 | 31 | 90 |
| Рабочие дни | 15 | 19 | 22 | 56 |
| Выходные и праздничные дни | 16 | 9 | 9 | 34 |
| Рабочее время (в часах) | ||||
| при 40-часовой рабочей неделе | 120 | 151 | 176 | 447 |
| при 39-часовой рабочей неделе | 117 | 147,2 | 171,6 | 435,8 |
| при 36-часовой рабочей неделе | 108 | 135,8 | 158,4 | 402,2 |
| при 24-часовой рабочей неделе | 72 | 90,2 | 105,6 | 267,8 |
| АПРЕЛЬ | МАЙ | ИЮНЬ | ||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Пн | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24/31 | 7 | 14 | 21 | 28 | ||||||
| Вт | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Ср | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Чт | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| Пт | 2 | 9 | 16 | 23 | 30* | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11* | 18 | 25 | |||||
| Сб | 3 | 10 | 17 | 24 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Вс | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Апрель | Май | Июнь | II квартал | 1-е полугодие | |
|---|---|---|---|---|---|
| Количество дней | |||||
| Календарные дни | 30 | 31 | 30 | 91 | 181 |
| Рабочие дни | 22 | 19 | 21 | 62 | 118 |
| Выходные и праздничные дни | 8 | 12 | 9 | 29 | 63 |
| Рабочее время (в часах) | |||||
| при 40-часовой рабочей неделе | 175 | 152 | 167 | 494 | 941 |
| при 39-часовой рабочей неделе | 170,6 | 148,2 | 162,8 | 481,6 | 917,4 |
| при 36-часовой рабочей неделе | 157,4 | 136,8 | 150,2 | 444,4 | 846,6 |
| при 24-часовой рабочей неделе | 104,6 | 91,2 | 99,8 | 295,6 | 563,4 |
| ИЮЛЬ | АВГУСТ | СЕНТЯБРЬ | ||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Пн | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23/30 | 6 | 13 | 20 | 27 | ||||||
| Вт | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24/31 | 7 | 14 | 21 | 28 | ||||||
| Ср | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Чт | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | ||||
| Пт | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 3 | 10 | 17 | 24 | |||||
| Сб | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| Вс | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Июль | Август | Сентябрь | III квартал | |
|---|---|---|---|---|
| Количество дней | ||||
| Календарные дни | 31 | 31 | 30 | 92 |
| Рабочие дни | 22 | 22 | 22 | 66 |
| Выходные и праздничные дни | 9 | 9 | 8 | 26 |
| Рабочее время (в часах) | ||||
| при 40-часовой рабочей неделе | 176 | 176 | 176 | 528 |
| при 39-часовой рабочей неделе | 171,6 | 171,6 | 171,6 | 514,8 |
| при 36-часовой рабочей неделе | 158,4 | 158,4 | 158,4 | 475,2 |
| при 24-часовой рабочей неделе | 105,6 | 105,6 | 105,6 | 316,8 |
| ОКТЯБРЬ | НОЯБРЬ | ДЕКАБРЬ | ||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Пн | 4 | 11 | 18 | 25 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 6 | 13 | 20 | 27 | |||||
| Вт | 5 | 12 | 19 | 26 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 7 | 14 | 21 | 28 | |||||
| Ср | 6 | 13 | 20 | 27 | 3* | 10 | 17 | 24 | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | |||||
| Чт | 7 | 14 | 21 | 28 | 4 | 11 | 18 | 25 | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | |||||
| Пт | 1 | 8 | 15 | 22 | 29 | 5 | 12 | 19 | 26 | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | ||||
| Сб | 2 | 9 | 16 | 23 | 30 | 6 | 13 | 20 | 27 | 4 | 11 | 18 | 25 | |||||
| Вс | 3 | 10 | 17 | 24 | 31 | 7 | 14 | 21 | 28 | 5 | 12 | 19 | 26 | |||||
| Октябрь | Ноябрь | Декабрь | IV квартал | 2-е полугодие | 2027 год | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Количество дней | ||||||
| Календарные дни | 31 | 30 | 31 | 92 | 184 | 365 |
| Рабочие дни | 21 | 20 | 22 | 63 | 129 | 247 |
| Выходные и праздничные дни | 10 | 10 | 9 | 29 | 55 | 118 |
| Рабочее время (в часах) | ||||||
| при 40-часовой рабочей неделе | 168 | 159 | 176 | 503 | 1031 | 1972 |
| при 39-часовой рабочей неделе | 163,8 | 155 | 171,6 | 490,4 | 1005,2 | 1922,6 |
| при 36-часовой рабочей неделе | 151,2 | 143 | 158,4 | 452,6 | 927,8 | 1774,4 |
| при 24-часовой рабочей неделе | 100,8 | 95 | 105,6 | 301,4 | 618,2 | 1181,6 |
* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.
Норма рабочего времени на определенные календарные периоды исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из продолжительности ежедневной работы: при 40-часовой рабочей неделе – 8 часов; при 39-часовой рабочей неделе – 7,8 часов (39 : 5); при 36-часовой рабочей неделе – 7,2 часа (36 : 5); при 24-часовой рабочей неделе – 4,8 часа (24 : 5) (смотрите п. 1 Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н, далее – Порядок).
При этом необходимо помнить о запрещении работы в нерабочие праздничные дни (ч. 1 ст. 113 ТК РФ), об уменьшении на 1 час работы в предпраздничный день, то есть в день, непосредственно предшествующий нерабочему праздничному дню (ч. 1 ст. 95 ТК РФ), о переносе выходного дня при совпадении его с нерабочим праздничным днем (ч. 2 ст. 112 ТК РФ).
В соответствии с ч. 1 ст. 112 ТК РФ нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
Согласно ч. 2 ст. 112 ТК РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями с 1 по 8 января.
Выходные дни (2 и 3 января), совпадающие с нерабочими праздничными днями с 1 по 8 января, не переносятся автоматически на следующий после праздничного рабочий день. Правительство России может переносить только два таких выходных дня.
В 2027 году нерабочие праздничные дни 1, 9 мая и 12 июня совпадают с выходными днями (суббота, воскресенье и суббота, соответственно). Следовательно, эти выходные дни переносятся на следующие после праздничных рабочие дни: на понедельники 3, 10 мая и 14 июня.
В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства РФ (ч. 5 ст. 112 ТК РФ).
Проектом Постановления Правительства России "О переносе выходных дней в 2027 году" предусмотрен перенос выходных дней:
Таким образом, продолжительность "новогоднего отдыха" составит 11 дней – с 31 декабря 2026 г. по 10 января 2027 г. В 2027 г. 3-дневные периоды отдыха выпадают на День защитника Отечества (с 21 по 23 февраля), Международный женский день (с 6 по 8 марта), Праздник Весны и Труда (с 1 по 3 мая), День Победы (с 8 по 10 мая) и День России (с 12 по 14 июня). 4-дневный период отдыха совпадает с празднованием Дня народного единства (с 4 по 7 ноября).
Предпраздничными днями в 2027 году являются 22 февраля, 30 апреля, 11 июня и 3 ноября (продолжительность работы в эти дни должна быть уменьшена на 1 час).
Согласно п. 1 Порядка в случаях, когда в соответствии с решением Правительства РФ выходной день переносится на рабочий день, продолжительность работы в этот день (бывший выходной) должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день.
В связи с переносом выходного дня с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля суббота 20 февраля становится сокращенным рабочим днем.
I Январь:
II Февраль:
III Март:
IV Апрель:
V Май:
VI Июнь:
VII Июль:
VIII Август:
IX Сентябрь:
X Октябрь:
XI Ноябрь:
XII Декабрь:
Норма рабочего времени конкретного месяца рассчитывается следующим образом: продолжительность рабочей недели (40, 39, 36, 30, 24 и т.д. часов) делится на 5, умножается на количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели конкретного месяца и из полученного количества вычитается количество часов в данном месяце, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней.
В аналогичном порядке исчисляется норма рабочего времени в целом за год: продолжительность рабочей недели (40, 39, 36, 30, 24 и т.д. часов) делится на 5, умножается на количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели в году и из полученного количества вычитается количество часов в данном году, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней (п. 1 Порядка).
В январе 2027 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 15 рабочих дней и 16 нерабочих дней.
Норма рабочего времени в этом месяце составит:
при 40-часовой рабочей неделе – 120 ч.
(8 ч. x 15 дней);
при 39-часовой рабочей неделе – 117 ч.
(7,8 ч. x 15 дней);
при 36-часовой рабочей неделе – 108 ч.
(7,2 ч. x 15 дней);
при 24-часовой рабочей неделе – 72 ч.
(4,8 ч. x 15 дней).
В 2027 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 4 сокращенных на один час предпраздничных рабочих дня, указанных выше, и 118 нерабочих дней.
Норма рабочего времени в 2027 г. составит:
при 40-часовой рабочей неделе – 1972 ч.
(8 ч. x 247 дней - 4 ч.);
при 39-часовой рабочей неделе – 1922,6 ч.
(7,8 ч. x 247 дней - 4 ч.);
при 36-часовой рабочей неделе – 1774,4 ч.
(7,2 ч. x 247 дней - 4 ч.);
при 24-часовой рабочей неделе – 1181,6 ч.
(4,8 ч. x 247 дней - 4 ч.).
.png){kind=link}