2 августа 2019

Письмо отображается некорректно? Посмотрите исходную версию на сайте!



Присоединяйтесь к нам в: ГАРАНТ в КонтактеГАРАНТ в Facebook ГАРАНТ в TwitterГАРАНТ в ОдноклассникахГАРАНТ в Инстаграме ГАРАНТ в Telegram

 

Новости

2 августа 2019

7 важных правовых событий недели

7 важных правовых событий недели:

  • какая ответственность установлена для мешающих смене работниками зарплатного банка работодателей
  • в каких случаях изъятие налоговыми органами флеш-накопителей правомерно
  • как заключаются прямые договоры между собственниками помещений в МКД и РСО
  • как воспользоваться "дачной амнистией"
  • как изменится срок, по истечении которого можно продать жилое помещение без уплаты НДФЛ
  • может ли утвержденный на следующий год прожиточный минимум пенсионера быть ниже показателя текущего года
  • какие суперсервисы появится на портале госуслуг в ближайшее время

Добавить ГАРАНТ.РУ в ваши источники

Мнения
Миллер Надежда

В отпуск по E-mail. Скоро
С 1 октября 2019 Госдума планирует внести поправки в ТК РФ, которые позволят работодателю и работнику обмениваться юридически значимыми сообщениями по электронной почте. Какие сложности могут возникнуть на практике, если законопроект будет принят в исходном виде, и какие нововведения придется внедрять работодателям в кадровом делопроизводстве – в колонке Надежды Миллер, HR-директора OTC.ru.
Анонс
Бижоев Бетал Муратович 6 августа 2019 года
Примите участие во Всероссийском спутниковом онлайн-семинаре "Особенности закупки строительных работ в контексте изменений законодательства о закупках и реализации национальных проектов. Упрощение и усложнение"
Спикер: Бижоев Бетал Муратович – эксперт в сфере особенностей закупок в строительстве и здравоохранении, преподаватель кафедры «Управление государственными, муниципальными и корпоративными закупками» МФЭИ, МГУУ при Правительстве г. Москвы, Советник государственной гражданской службы 3 класса.
Зарегистрироваться
Правовые консультации (практика)

2 августа 2019

Работник предприятия, обучающийся с отрывом от производства на основании ученического договора, направлен в командировку. Положены ли работнику оплата стипендии по ученическому договору, оплата командировочных и среднего заработка по трудовому договору? Возможно ли предусмотреть в ученическом договоре, что в случае направления работника в командировку на обучение по основному месту работы стипендия такому работнику не выплачивается?

29 июля 2019

В компании работникам, часто выезжающим в командировки, выдаются корпоративные банковские карты для оплаты командировочных расходов, за которые работники должны отчитываться в установленном законом порядке. Но бывают отдельные случаи, когда работники не отчитываются об израсходованных суммах и увольняются, не возместив компании потраченные средства. Работодателем установлено, что работник осуществил растрату денежных средств, переданных ему в качестве аванса на командировочные расходы. Применима ли в данном случае полная материальная ответственность в силу п. 2 ч. 1 ст. 243 ТК РФ как за недостачу ценностей, полученных по разовому документу?
Опрос

Какие из одобренных Госдумой в ходе весенней сессии законодательных инициатив вы считаете наиболее важными?

Ответить

Тест

В каком случае заемщик не сможет воспользоваться ипотечными каникулами?

Приглашаем пройти тест!

Инфографика

Профессиональный календарь на август 2019 года

Профессиональный календарь на август 2019 года
Он содержит сведения о датах сдачи отчетов и уплаты налогов в августе 2019 года, а также информацию о профессиональных праздниках.


Подписка на журнал "Законодательство".


 

 

Настроить параметры получения рассылки Вы можете, посетив раздел "Рассылки" в настройках Вашей личной страницы.

Ждем Ваши идеи и замечания по рассылке: editor@garant.ru. Реклама в рассылке: adv@garant.ru. Информационное сотрудничество: press@garant.ru. 

© ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ", 2019. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

 


Отказаться от получения рассылок