(1).jpg)
Приказ Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 12 мая 2016 г. N 565 "Об утверждении Плана по противодействию коррупции Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии на 2016-2017 годы"
В целях исполнения положений Национальной стратегии противодействия коррупции, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. N 460, и Национального плана противодействия коррупции на 2016-2017 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 апреля 2016 г. N 147, приказываю:
1. Утвердить прилагаемый План по противодействию коррупции Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии на 2016-2017 годы (далее - План).
2. Заместителям Руководителя, начальникам Управлений и структурных подразделений центрального аппарата Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии обеспечить выполнение Плана.
3. Руководителям подведомственных организаций и учреждений (в части касающейся), руководителям межрегиональных территориальных управлений Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии обеспечить выполнение Плана с приведением в соответствие с ним положений ведомственных планов противодействия коррупции и представлением их в Федеральное агентство по техническому регулированию и метрологии в срок до 1 июня 2016 г.
4. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.
| Руководитель | А.В. Абрамов |
План
по противодействию коррупции Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии на 2016-2017 годы
(утв. приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 12 мая 2016 г. N 565)
|
N п/п |
Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок выполнения | Ожидаемый результат |
|---|---|---|---|---|
| 1. | Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение | |||
| 1.1. | Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии (далее - Росстандарт) и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере поступления материалов на рассмотрение) | Обеспечение соблюдения государственными служащими Росстандарта и работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росстандартом (далее - работники), ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, требований к служебному (должностному) поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, а также осуществление мер по предупреждению коррупции |
| 1.2. | Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарка, а также применение соответствующих мер юридической ответственности | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Формирование негативного отношения у федеральных государственных служащих к получению подарков |
| 1.3. | Осуществление контроля исполнения федеральными государственными служащими Росстандарта обязанности по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере поступления уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы) | Выявление случаев неисполнения государственными служащими обязанности по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы |
| 1.4. | Организация систематического проведения Росстандартом оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации им своих функций и внесение уточнений в перечень должностей федеральной государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Выявление коррупционных рисков и своевременное реагирование на коррупционные проявления |
| 1.5. | Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной службы категории "руководители", и осуществление мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, и организация обсуждения вопроса о состоянии этой работы и мерах по ее совершенствованию на заседаниях коллегии | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений |
| 1.6. | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению федеральными государственными служащими Росстандарта ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Формирование отрицательного отношения у федеральных государственных служащих к коррупции, профилактика нарушений служебного поведения |
| 1.7. | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению федеральными государственными служащими ограничений, касающихся получения подарков, в том числе направленных на формирование негативного отношения к дарению подарков указанным служащим в связи с исполнением ими служебных обязанностей | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Формирование негативного отношения у федеральных государственных служащих к получению подарков |
| 1.8. | Организация доведения до лиц, замещающих должности федеральной государственной службы, положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых федеральными государственными служащими в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Своевременное доведение до государственных служащих и работников положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции путем размещения соответствующей информации на официальном сайте Росстандарта, а также направления информации в письменном виде для ознакомления |
| 1.9. | Обеспечение прохождения повышения квалификации федеральными государственными служащими Росстандарта, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Повышение эффективности и качества работы федеральных государственных служащих Росстандарта, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции |
| 2. | Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности федерального органа исполнительной власти, мониторинг коррупционных рисков и их устранение | |||
| 2.1. | Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов и иных документов с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов | Руководство Росстандарта Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере издания нормативных правовых актов) | Выявление и исключение из нормативных правовых актов и их проектов коррупциогенных факторов и устранение таких факторов |
| 2.2. | Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов, иных документов | Управление административной работы и внешних связей Руководители подведомственных организаций и МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере издания нормативных правовых актов) | Возможность проведения независимыми экспертами антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов, иных документов |
| 2.3. | Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции в Росстандарте | Руководство Росстандарта Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере поступления информации) | Своевременное оперативное реагирование на коррупционные правонарушения и обеспечение соблюдения принципа неотвратимости юридической ответственности за коррупционные и иные правонарушения |
| 2.4. | Обеспечение действенного функционирования межведомственного электронного взаимодействия Росстандарта с федеральными органами исполнительной власти, с гражданами и организациями в рамках предоставления государственных услуг | Руководство Росстандарта Информационно-аналитическое управление Начальники управлений Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Повышение эффективности и прозрачности деятельности Росстандарта при оказании государственных услуг |
| 2.5. | Обеспечение действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Выполнение поручений органов государственной власти в установленные сроки и с высоким качеством |
| 2.6. | Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок | Руководство Росстандарта Начальники управлений Финансово-экономическое управление Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Обеспечение неукоснительного соблюдения требований действующего законодательства о государственных закупках |
| 2.7. | Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, в деятельности по размещению государственных заказов и устранение выявленных коррупционных рисков | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Устранение коррупционных факторов |
| 3. | Взаимодействие федеральных органов исполнительной власти с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности федерального органа исполнительной власти | |||
| 3.1. | Обеспечение размещения на официальном интернет-сайте Росстандарта информации об антикоррупционной деятельности, ведение специализированного раздела, посвященного вопросам противодействия коррупции | Руководство Росстандарта Информационно-аналитическое управление Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Обеспечение открытости и доступности информации об антикоррупционной деятельности Росстандарта |
| 3.2. | Обеспечение эффективной работы системы обратной связи, позволяющей корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества | Руководство Росстандарта Информационно-аналитическое управление Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере поступления информации) | Оперативное реагирование и снижение коррупционных рисков |
| 3.3. | Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в федеральном органе исполнительной власти или нарушениях требований к служебному поведению федеральных государственных служащих посредством: - функционирования "горячей линии" и (или) "телефонов доверия" по вопросам противодействия коррупции; - приема электронных сообщений на официальный интернет-сайт федерального органа исполнительной власти (на выделенный адрес электронной почты по фактам коррупции) с обеспечением возможности взаимодействия заявителя с федеральным органом исполнительной власти с использованием компьютерных технологий в режиме "онлайн" | Руководство Росстандарта Начальники управлений Информационно-аналитическое управление Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере поступления информации) | Своевременное получение информации о несоблюдении государственными служащими и работниками ограничений и запретов, установленных законодательством Российской Федерации, а также о фактах коррупции и оперативное реагирование на нее |
| 3.4. | Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции и повышение результативности и эффективности этой работы | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители подведомственных организаций и МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Оперативное реагирование и снижение коррупционных рисков |
| 3.5. | Обеспечение эффективного взаимодействия с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Снижение коррупционных рисков |
| 3.6. | Обеспечение эффективного взаимодействия Росстандарта со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых федеральным органом исполнительной власти, и придании гласности фактов коррупции | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители подведомственных организаций и МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Обеспечение публичности и открытости деятельности Росстандарта в сфере противодействия коррупции |
| 3.7. | Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Росстандарте и организация проверки таких фактов | Руководство Росстандарта Начальники управлений Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Прозрачность антикоррупционных процедур и снижение коррупционных рисков |
| 4. | Мероприятия федерального органа исполнительной власти, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики его деятельности | |||
| 4.1. | Совершенствование контрольно-надзорных и разрешительных функций Росстандарта | Руководства Росстандарта Управление государственного надзора и контроля Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Снижение коррупционных рисков |
| 4.2. | Осуществление контроля за своевременным получением и анализ справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы и федеральными государственными гражданскими служащими | Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | Ежегодно, не позднее 30 апреля | Исполнение требований законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции |
| 4.3. | Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными служащими и руководителями организаций, подведомственных Росстандарту | Управление административной работы и внешних связей Руководители МТУ | В течение 2016-2017 гг. (по мере необходимости) | Выявление случаев несоблюдения государственными служащими и работниками законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, принятие своевременных и действенных мер по выявленным нарушениям |
| 4.4. | Организация и осуществление контроля за реализацией в межрегиональных территориальных управлениях Росстандарта планов мероприятий по противодействию коррупции | Управление государственного надзора и контроля | В течение 2016-2017 гг. | Снижение коррупционных рисков |
| 4.5. | Информирование федеральных государственных служащих Росстандарта о практике правоохранительных органов и судов по делам, связанным с коррупцией | Управление административной работы и внешних связей Начальники управлений Руководители подведомственных организаций и МТУ | В течение 2016-2017 гг. | Доведение до сведения федеральных государственных гражданских служащих Росстандарта решений судов по вопросам, связанным с коррупцией |
Обзор документа
Составлен план по противодействию коррупции Росстандарта на 2016-2017 гг.
Речь идет, в частности, о контроле за исполнением госслужащими обязанности уведомлять представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы; о прохождении повышения квалификации лицами, в обязанности которых входит участие в противодействии коррупции; о совершенствовании условий, процедур и механизмов госзакупок; о совершенствовании контрольно-надзорных и разрешительных функций Агентства.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
