Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Проект Приказа Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка "О внесении изменений в Методику проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между Федеральной службой по регулированию алкогольного рынка и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы, утвержденную приказом Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 20 января 2015 г. № 4" (подготовлен Росалкогольрегулированием 27.01.2017)

Обзор документа

Проект Приказа Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка "О внесении изменений в Методику проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между Федеральной службой по регулированию алкогольного рынка и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы, утвержденную приказом Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 20 января 2015 г. № 4" (подготовлен Росалкогольрегулированием 27.01.2017)

Досье на проект

Пояснительная записка

В целях приведения нормативных правовых актов Росалкогольрегулирования в соответствие с Указом Президента Российской Федерации от 18 декабря 2016 г. N 677 "О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" (официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 2016, 19 декабря) приказываю:

утвердить изменения, которые вносятся в Методику проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между Федеральной службой по регулированию алкогольного рынка и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы, утвержденную приказом Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 20 января 2015 г. N 4 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 26 февраля 2015 г., регистрационный N 36231).

Руководитель И.Чуян

СОГЛАСОВАНО:

Министр финансов
Российской Федерации
А.Г. Силуанов

____ ___________ 2017 г.

Утверждены
приказом Федеральной службы
по регулированию алкогольного рынка
"____" _____________2017 г. N ____

Изменения, которые вносятся в Методику проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между Федеральной службой по регулированию алкогольного рынка и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы, утвержденную приказом Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 20 января 2015 г. N 4

В Методике проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между Федеральной службой по регулированию алкогольного рынка и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы:

в пункте 4 слова "квалификационные требования к этим должностям (требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей)" заменить словами "квалификационные требования для замещения этих должностей (требования к уровню профессионального образования, к специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей)".

__________________

Обзор документа


Ранее были скорректированы некоторые указы Президента РФ по вопросам госслужбы. Уточнен понятийный аппарат. Сочетание слов "квалификационные требования к должности" изменено на формулировку "квалификационные требования для замещения должности".

Соответствующие изменения планируется внести в методику конкурсного отбора граждан для заключения с ними договора о целевом обучении с обязательством последующего прохождения госслужбы в Росалкогольрегулировании.

Так, в объявлении о проведении конкурса, которое размещается в Интернете, предлагается указывать квалификационные требования для замещения должностей (требования к уровню профобразования, к специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей).

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: