Служба правового консалтинга

В любой момент при работе с системой ГАРАНТ вы можете обратиться за персональной консультацией и получить развернутый письменный ответ на интересующий вас правовой вопрос. Служба Правового консалтинга оказывает консультационные услуги по вопросам практического применения законодательства в области бухучета и отчетности, налогового, трудового права, гражданского законодательства по вопросам предпринимательской деятельности , бюджетного учета и госзакупок. В разделе приводятся консультации экспертов службы Правового консалтинга.

Ответ подготовили:Сотрудник переведен из отделения скорой помощи в отделение стационара бюджетного учреждения здравоохранения. Входят ли денежные выплаты в отделении скорой помощи в расчет отпускных? Если да, то за счет каких источников финансирования?
В рассматриваемой ситуации части среднего заработка, относящиеся к различным видам деятельности, должны рассчитываться пропорционально сумме целевых средств (бюджетных средств), учитываемых при расчете данных выплат.
В бухгалтерском учете бюджетного учреждения должны обособленно отражаться суммы среднего заработка, сохраняемого во время ежегодного оплачиваемого отпуска, начисленные за счет средств обязательного медицинского страхования и за счет средств соответствующего бюджета.
Обоснование вывода.
В соответствии со ст. 139 ТК РФ при расчете средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат. В бухгалтерии должен быть сформирован единый расчет среднего заработка, сохраняемого во время ежегодного оплачиваемого отпуска.
Однако в рассматриваемой ситуации следует учитывать, что обязательства, возникающие в связи с выплатой среднего заработка, относятся сразу к двум видам деятельности, финансовое обеспечение которых осуществляется как за счет бюджетных средств, так и за счет средств обязательного медицинского страхования. Одним из основополагающих принципов бюджетной системы РФ, установленных ст. 28 БК РФ, является принцип адресности и целевого характера бюджетных средств. Данный принцип означает, что бюджетные ассигнования и лимиты бюджетных обязательств доводятся до конкретных получателей бюджетных средств с указанием цели их использования (ст. 38 БК РФ).
Отнесение всей суммы отпускных выплат, например, к бюджетной деятельности учреждения будет противоречить приведенным выше требованиям бюджетного законодательства. Кроме того, в случае отсутствия раздельного учета в рассматриваемой ситуации, по нашему мнению, можно будет говорить о невыполнении требований п. 3 ст. 1 Федерального закона от 21 ноября 1996 г. N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" по формированию в бухгалтерском учете полной и достоверной информации о деятельности организации и ее имущественном положении.
Следовательно, части среднего заработка, относящиеся к различным видам деятельности, должны рассчитываться пропорционально сумме целевых средств (бюджетных средств), учитываемых при расчете данных выплат.
Конкретный порядок организации раздельного учета должен быть установлен в учетной политике бюджетного учреждения для целей бухгалтерского учета. Так, например, организация может предусмотреть:
– формирование информации о расходах по различным видам деятельности на отдельных счетах бюджетного учета (в соответствии с п. 9 Инструкции по бюджетному учету, утв. приказом Минфина России от 30 декабря 2008 г. N 148н учреждениям разрешается введение в код аналитического счета Плана счетов разрядов для получения дополнительной информации, необходимой внутренним пользователям);
– возможность выделения в учетных документах (ведомостях, расчетах и т.д.) отдельных частей среднего заработка, относящихся к различным видам деятельности.

 

ДРУГИЕ АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ УСЛУГИ ПРАВОВОГО КОНСАЛТИНГА ГАРАНТ

Гражданское право
Договор купли-продажи автомобиля заключен между организациями, в нем предусмотрено условие о прекращении действия гарантии в случае, если покупатель установит на автомобиль оборудование (в том числе сигнализацию) своими силами или силами третьего лица (не в сервисном центре продавца). Вправе ли продавец отказать покупателю в гарантийном ремонте автомобиля, если покупатель в нарушение установленных в договоре правил все же установит оборудование у третьих лиц?

Трудовое право
Супруги работают в одной организации. Обязан ли работодатель предоставлять им очередной отпуск в одно время?

Бухгалтерский учет
Обязательно ли прикладывать к акту на оказанные транспортные услуги товарно-транспортную накладную (ТТН)?

Налоги
Какие налоги (взносы) должны быть удержаны (начислены) при выплате компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении сотрудника?

Госзакупки
Возможны ли изменения в представляемых формах аукционной документации (приложениях к заявке): добавление в табличной форме строк, столбцов и т.п.?

Ответы на эти и многие другие вопросы смотрите на сайте компании "Гарант" по адресу: www.garant.ru/consult/

 


Вести Гаранта. Специальное издание для пользователей системы ГАРАНТ.
Учредитель - ООО НПП "Гарант-Сервис". Главный редактор - Пивоваров Ю.С.
Адрес редакции: 119991, ГСП-1, Москва, Ленинские горы, д.1, стр.77, Центр информационных технологий МГУ.
Зарегистрировано Росохранкультуры 13.03.2006, рег. N ФС77-23665.
© ООО НПП "Гарант-Сервис", 2010. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года.
Компания "Гарант" и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.