Новости и аналитика Новости Между записями в трудовой книжке не должно быть пустых строк

Между записями в трудовой книжке не должно быть пустых строк

Между записями в трудовой книжке не должно быть пустых строк
GrigoryLugovoy3 / Depositphotos.com

В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе.

Не установлено, что работодатель может оставлять пустую строку между записями о приеме на работу и об увольнении с предыдущего места работы (Письмо Минтруда России от 30 ноября 2020 г. № 14-2/ООГ-17410).


 Все важные документы и новости о коронавирусе COVID-19 – в ежедневной рассылке Подписаться


Документы по теме:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Читайте также:

В электронную трудовую книжку будут вносить данные о стаже работы не только с начала 2020 года, но и за предыдущие периоды

В электронную трудовую книжку будут вносить данные о стаже работы не только с начала 2020 года, но и за предыдущие периоды

На прошлой неделе в Госдуму на рассмотрение поступил соответствующий законопроект.

Подготовлены разъяснения по вопросу выплаты денежного вознаграждения учителям за классное руководство

Подготовлены разъяснения по вопросам выплаты денежного вознаграждения учителям за классное руководство

В частности, если педагог осуществляет классное руководство в двух и более классах, ему полагается не больше двух выплат ежемесячного денежного вознаграждения.

Зачесть отметки из спортшколы или "музыкалки" можно в обычной школе

Зачесть отметки из спортшколы или "музыкалки" можно в обычной школе

Важно – после такого зачета ученик должен быть переведен на индивидуальный план обучения, в том числе на ускоренное обучение