Обзор документа

24 ноября 2012

gerb

Министерство образования Ставропольского края


Приказ Министерства образования Ставропольского края от 4 октября 2012 г. N 932-пр "Об условиях оплаты труда работников государственных бюджетных, казенных, автономных образовательных учреждений"

Обзор документа

Оклады учителей в Ставропольском крае теперь изменились?
Утверждено новое Примерное положение об оплате труда работников бюджетных, казенных, автономных образовательных учреждений края.
Заработная плата работников государственных образовательных учреждений определяется исходя из должностных окладов (окладов), ставок заработной платы, выплат компенсационного характера и выплат стимулирующего характера.
Педагогическим работникам, выполняющим функции классных воспитателей, дополнительная оплата за классное руководство не производится. Ставки заработной платы, продолжительность рабочего времени и очередного отпуска этой категории работников устанавливаются в порядке и на условиях, предусмотренных для воспитателей.
Назначение специалистов на должности руководителей и заместителей руководителей образовательных учреждений производится при наличии у них I квалификационной категории или прошедшие аттестацию на соответствие занимаемой должности.
Установлено, что новые системы оплаты труда работников, включающие размеры должностных окладов, ставок заработной платы, выплаты компенсационного, стимулирующего характера, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами.
При этом заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), не может быть меньше заработной платы, выплачиваемой до введения новых систем оплаты труда (без учета премий и иных стимулирующих выплат), при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
В случаях, когда заработная плата работников по вводимым условиям оплаты труда окажется ниже, чем в действующих условиях, на время их работы в данном учреждении в занимаемой должности производится доплата за изменение условий оплаты труда в пределах планового ФОТ до очередного повышения должностных окладов, ставок заработной платы.
Приказ вступает в силу с 1 октября 2012 г.

Назад