Новости и аналитика Горячие документы / Мониторинг законодательства Федеральные Информация Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ от 1 апреля 2021 г. "Через портал Госуслуги можно подать заявление на выплату детям 3-7 лет"

Обзор документа

2 апреля 2021

gerb

Информация Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ от 1 апреля 2021 г. "Через портал Госуслуги можно подать заявление на выплату детям 3-7 лет"

     Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций
Российской Федерации сообщает о запуске на портале Госуслуг обновленной
интерактивной формы заявления на назначение ежемесячной денежной выплаты
на детей в возрасте от 3 до 7 лет.
     Форма разработана в соответствии с новыми правилами назначения
пособия, подготовленными Минтрудом России. 
     При подаче заявления на портале часть полей будет предзаполнена на
основании данных профиля, а при обработке заявлений ведомства будут
получать данные, необходимые для принятия решения о назначении выплаты,
из различных информационных систем в электронном виде.
     Необходимость скорректировать ранее существующую форму на портале
связана со вступлением в силу постановления Правительства Российской
Федерации, которое с 1 апреля 2021 года меняет порядок и условия
предоставления ежемесячной денежной выплаты детям 3-7 лет. Подробнее о
правилах назначения новой выплаты можно прочесть на официальном сайте
Минтруда России.

Обзор документа

На портале Госуслуг появилась обновленная форма заявления на назначение выплаты на детей от 3 до 7 лет.
С 1 апреля 2021 г. изменился порядок и условия предоставления ежемесячной денежной выплаты на детей 3-7 лет. В связи с этим на портале Госуслуг запущена обновленная интерактивная форма заявления на назначение указанной выплаты.
При подаче заявления часть полей будет заполнена на основании данных профиля. Для назначения выплаты ведомства будут получать необходимые данные из информационных систем в электронном виде.
С правилами назначения новой выплаты можно ознакомиться на сайте Минтруда.
Назад