Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право Организация является государственным учреждением. Во время очередного отпуска работник заболел. По словам работника, у него есть больничный лист. Этого достаточно, чтобы в табеле рабочего времени зафиксировать дни болезни?

Организация является государственным учреждением. Во время очередного отпуска работник заболел. По словам работника, у него есть больничный лист.
Этого достаточно, чтобы в табеле рабочего времени зафиксировать дни болезни?

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: